Mom.life
Юлия Ткаченко
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
Добрый день ,у меня такой вопрос,я из декрета в дектрет работодатель попросил написать заявление по собственному желанию так как занимаю место, у меня оплачиваемы декрет до сентября 22года,поопросила подумать до декабря этого года . У кого так было скажите что делать . Если я напишу в декабре то декретных у меня естественно не будет .
15.05.2021
2

Лучший комментарий

natali_.
Наталья·Мама двоих (4 года, 9 лет)
Послать работодателя)) и место вы не занимаете, на декретное место тоже берут работать)
15.05.2021 Нравится Ответить
valeriya-obuhova
Лера ·Мама двоих (4 года, 7 лет)
Не нужно ничего писать,тем более по собственному. Уволить вас не имеют права. Они спокойно могут взять на ваше место другого сотрудника. Зачем вам терять выплаты которые вы заслужили? Слать работодателя и сидеть спокойно в заслуженном декрете)
15.05.2021 Нравится Ответить

Комментарии

lisa8585
Natalie·Мама сына (6 лет)
Ничего не писать, а ещё и пригрозить трудовой инспекцией. Ну или по соглашению сторон, где вам предлагают сумму которая вас устроит и вы пишите заявление по собственному 😊
16.05.2021 Нравится Ответить
serp1000500
Наташа·Мама троих детей
Не в коем случае не соглашайтесь. Даже из принципа уже. Раз они с вами так хотят поступить, потерпят ваш декрет. Вам выплаты все таки положены в конце концов.
15.05.2021 Нравится Ответить
bekchanova
Настя ·Мама дочки (4 года)
Работодателя тоже можно понять
15.05.2021 Нравится Ответить
infografika
InfoGrafika·Мама сына (3 года)
Каким образом вы место занимаете интересно
15.05.2021 Нравится Ответить
aristrel
Арина·Мама двоих (3 года, 6 лет)
Нет, конечно!
15.05.2021 Нравится Ответить
lelvena
lelvena·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
Скажите, что поинтересуетесь в трудовой инспекции, как лучше поступить в такой ситуации... А если уж уходить, то по соглашению сторон с выплатой нескольких окладов.
15.05.2021 Нравится Ответить
0708ss
·Мама дочки (4 года)
@uliya95 но это уже совсем другая история 😂😂
15.05.2021 Нравится Ответить
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
@yuliya15109 вот только у меня как было десять тысяч так и осталось
15.05.2021 Нравится Ответить
0708ss
·Мама дочки (4 года)
@uliya95 ну если минималка, то МРОТ каждый год повышают. И если организация платит меньше, за это большие наказания. Я была оформлена на МРОТ, у нас каждый год повышали. Но размер зп от этого не менялся, т.к. она была гораздо выше
15.05.2021 Нравится Ответить
keskiviikko
J.·Мама сына (3 года)
Эм, конечно, пусть нахер идёт. Пусть берут на декретную ставку, а платит вообще ФСС, вас вообще это не должно волновать, вы что.
Совсем уже охерели, давно им от трудовой инспекции не прилетало.
15.05.2021 Нравится Ответить
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
Спасибо большое всем ответы)))
15.05.2021 Нравится Ответить
yuliya95z
Юлия·Мама сына (4 года)
Прочитала Ваши комментарии Юлия, и могу сказать только одно, из декрета в декрет ходить сложно, много сил и времени отдаёте детям, но уделите 30 минут и почитайте права беременной и женщины в декрете, тогда не будет таких вопросов и пустых переживаний, если вы этого не сделаете все таки вот вам ответ на вопрос
Если вы уходили с Постоянной ставки(не срочный трудовой договор), то вас не имеют права уволить или сократить, это все вранье. В декрете вы можете спокойно сидеть до 3 лет, выплата будет идти до 1.5
15.05.2021 Нравится Ответить
yuliya95z
Юлия·Мама сына (4 года)
И стаж будет идти до 1.5 лет
15.05.2021 Нравится Ответить
llama.mama
Светлана·Мама троих детей
Слать в пешее эротическое и ничего не писать🤷🏻‍♀️обнаглели совсем
15.05.2021 Нравится Ответить
lesya088
Olesya·Мама четверых детей
Согласна с выше сказанным, стаж идёт в декрете только 1,5 года, остальные полтора в котором и выплат нет не идут в декрет. Если вы не хотите там работать, то можно и уволится, но судя по разговору, понятно что даже если захотите вас там не ждут. Мои бы с радостью меня уволили, да только понимают по закону не имеют права, а по собственному буду требовать чтобы компенсацию платили. Чтобы уйти из второго в третий декрет мне нужно было отработать 3 месяца, я была и готова мне даже хотелось выйти, но отдел кадров дал понять, что меня там не ждут и есть один вариант идти в отпуск оплачиваемый который за три декрета насобирался , а потом в отпуск без содержания. Я так и сделала, только потом после оплачиваемого пошла на больничный и так до декрета. Поэтому не увольняйтесь пока у вас выплачиваются пособия от ФСС, а не от работодателя. Плюс ещё, пока вы официально числитесь, но в декрете можете пособия получать, которые положены от соц.защиты
15.05.2021 Нравится Ответить
victoria1210
Виктория ·Мама сына (4 года)
Правильно девушки говорят, шлите его куда подальше. И если что, обращайтесь в трудовую инспекцию. Эта прекрасная организация чудеса творит 😅
Меня благодаря им без скандала отпустили в отпуск перед декретом, а так уперлись, не имею мол права, и все тут
15.05.2021 Нравится Ответить
lsk
😻😻😻·Мама сына (4 года)
Слать лесом работодателя и сидеть в декрете
15.05.2021 Нравится Ответить
e_d
Лена ·Мама двоих (4 года, 8 лет)
Не имеет права так поступать , не соглашайтесь , они просто не хотят платить
15.05.2021 Нравится Ответить
hr_v_it
HR_Юлия·Мама сына (5 лет)
Как кадровик опытный говорю , что шлите его в то самое место и ничего не пишите 😅 совсем охренели уже
15.05.2021 Нравится Ответить
daria_kaps
Дарья·Мама двоих (1 год, 4 года)
Да не пойти бы такому работодателю куда подальше, будет донимать- пригрозите трудовой инспекцией
А ещё, я бы на вашем месте вообще посчитала за какие года будут наибольшие выплаты, и написала заявление на замену лет, пусть платят побольше, раз такие умные там у вас сидят
15.05.2021 Нравится Ответить
elenaarta96
Елена·Мама сына (6 лет)
Шлите лесом,они платить не хотят просто , до 1.5 сидите как минимум
15.05.2021 Нравится Ответить
nattomat
Наталья ·Мама дочки (5 лет)
Сидела бы до конца декрета, а потом уже уволилась бы. Не имеют права уволить
15.05.2021 Нравится Ответить
insenseme
Мария🩶·Мама двоих (3 года, 8 лет)
В смысле лишат декретных? Не они платят же
15.05.2021 Нравится Ответить
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
@insenseme, я сейчас не поняла? Вы досидели до 1,5 лет или нет и вам за эти дни заплатили?
15.05.2021 Нравится Ответить
insenseme
Мария🩶·Мама двоих (3 года, 8 лет)
@uliya95, в 1,6 пошла и уволилась по своей инициативе, а до 1,5 досидела 😄
15.05.2021 Нравится Ответить
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
@insenseme, аааа🙂
15.05.2021 Нравится Ответить
uliya95
Юлия Ткаченко ·Мама троих детей
Я вот думаю и не знаю, что делать. Я знаю что не имеет право уволить но она может по собственному уволить
15.05.2021 Нравится Ответить
enynino
Eny·Мама двоих (3 года, 5 лет)
Забейте на них думайте о себе и ребенке, будут напирать скажите, что в трудовую инспекцию по жалуетесь, вы работали на них, все пусь декретные платят, а вы сколько хотите сидите
15.05.2021 Нравится Ответить
kcehur
КсеНоH·Мама двоих (6 лет, 10 лет)
Не может. Это труд инспекция и огромные штрафы
15.05.2021 Нравится Ответить
enynino
Eny·Мама двоих (3 года, 5 лет)
Послать и сидеть спокойно, а на вашу клетку временную делают вакансию и все, в мфц кстати так устроилась, работала на временной клетке пока кто-то не уволился, а уходят потому, что возращатся не хотят, после декрета)
15.05.2021 Нравится Ответить
valeriya-obuhova
Лера ·Мама двоих (4 года, 7 лет)
Не нужно ничего писать,тем более по собственному. Уволить вас не имеют права. Они спокойно могут взять на ваше место другого сотрудника. Зачем вам терять выплаты которые вы заслужили? Слать работодателя и сидеть спокойно в заслуженном декрете)
15.05.2021 Нравится Ответить
ilyana
Иляна·Мама дочки (5 лет)
Согласна со всем вышесказанным
15.05.2021 Нравится Ответить
natali_.
Наталья·Мама двоих (4 года, 9 лет)
Послать работодателя)) и место вы не занимаете, на декретное место тоже берут работать)
15.05.2021 Нравится Ответить
elena_saz
Елена·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
Плюсую
15.05.2021 Нравится Ответить
city_woman
A.·Мама двоих (4 года, 14 лет)
++
16.05.2021 Нравится Ответить
Читайте также