Пост о том, как правильно составить резюме. Сразу скажу, я не профессионал в составлении резюме, не эйчар, я просто…

Пост о том, как правильно составить резюме. Сразу скажу, я не профессионал в составлении резюме, не эйчар, я просто делюсь своим опытом. Хотя мое резюме довольно скудное, мне лень его корректировать, я пожалуй выигрываю засчет сопроводительных писем, чего и Вам советую.

1. Составляем резюме грамотно! Это самое важное, но почему-то многие игнорируют даже базовые орфографические ошибки

2. Добавляем Вашу портретную фотографию. Не селфи, на улице, на тое, в верхней одежде, а именно красивый портрет, без излишеств.

(Эти два пункта уже больше половины успеха 🤣🤣)

3. Расписываем все места работы и обязанности очень четко. Вот с самого начала рабочего дня до завершения что делаете- все пишите. К примеру администратор: подготовка зала к открытию, проверка рабочих мест, выход всего персонала на смену, составление графиков/отчётностей/закупа (я просто не знаю что там ещё бывает), контроль работы кассы, работа с клиентами, закрытие смены.

4. Образование, Контакты и тд тоже заполняем

5. Пункт о себе. Это очень важно. То, что Вы умеете делать во всей красе и записываем. В общем, я стесняюсь, могу в личку скинуть что у меня там написано, на всеобщее обозрение не могу 😂. Вкратце: я обожаю продажи, потому что.... а также изучаю литературу и тд.

6. Я пишу зарплату 300.000 желаемую. Вы можете писать свою цифру. Но опять таки, работодателю важно, чтобы сотрудник хотел заработать больше. Поэтому от 160.000 хотя бы пишем

7. Заменяем частицу «не». Нет опыта, не сталкивалась и тд- убираем. То же касается 5го пункта. Если опыта в той сфере куда Вы устраиваетесь нет, то в этом больше плюсов чем минусов. Думаем какие же плюсы и записываем.

8. Внимательно изучаем все вакансии и откликаемся сразу на несколько. Обычно в вакансиях внизу пишут «если Вы дочитали, то сопроводительное письмо начните со слова...» так что, читаем)))) и сопроводительное письмо очень важно, как и говорила. Там так и пишем, хочу работать с Вами! И несколько причин, почему Вас надо взять на языке выгоды работодателя. То есть меня надо взять на работу, не потому что дома 3 детей кормить надо, а потому что: 1. Высокая мотивация зарабатывать много, а значит я и Ваш доход подниму, 2. Мало опыта в Вашей сфере, поэтому легко обучусь новым знаниям без внутреннего страха перед клиентом, настрой боевой! И тд...