Длинный пост для тех, кто идёт из декрета в декрет. Вдруг будет полезно, я сама узнала об этом из поста в мамлайф)) Кому не актуально - пролистывайте🙏🏻 Для тех, кто как и я , не знал о том, что иногда «нулевой» и «полунулевой» ( декретные) года выгоднее брать при переходе из декрета в декрет, и бухгалтерия настаивает на замене лет, а вам выгоднее с декретными годами - вот закон: ФЗ 255 гл. 4 ст. 14 п. 3.1. Можно ещё по горячей линии ФСС проконсультироваться)) В первый декрет я уходила отработав неполные 2 года, а точнее 3 месяца 2018, полный 2019, 3 месяца 2020, соответственно в расчёт брались 2018-2019 года и тогда пособие пришло чуть больше минимального и по уходу я получала минимально. И я даже не вникала во все тонкости, как что рассчитывают. И вот собираясь во второй декрет - думала писать заявление на замену лет, чтобы получить опять ту же сумму, а не минималку, тк в этот раз будут браться 2020-2021 года, в которых у меня всего 3 месяца отработано. И тут я наткнулась в мамлайф на пост в топе про выплаты по БИР. т.к. мне это тоже было актуально, стала читать, вникать, задавать вопросы в комментариях 😂 там у автора поста тоже был переход из декрета в декрет. И тут я узнаю о том, что при расчёте пособия исключаются дни больничных, Бир, отпуск по уходу за ребёнком. И то есть уже не на 730 дней будет делиться доход, а на оставшиеся дни от исключающихся дней. Сажусь считать 😂 Общаюсь с девочками, кто уходит примерно так же, как я. И как я была удивлена , что если брать эти несчастные 3 месяца 2020 и исключать дни за 20-21 года, у меня пособие получатся в 2.5 раза больше , чем в первом декрете. И вот настаёт день Х. Больничный открыт. Заявление написано. Звоню в бухгалтерию, тк прочитала много историй о том, что не все бухгалтеры знают , что надо исключать дни отпуска по уходу и настоятельно предлагают замену лет делать, тк «нулевой» год имеется. И вот уточняю, мол, у меня же остаётся столько-то дней для расчёта? А мне - нет. Делится на 730. Я - нет. У меня там всего 83 дня остаётся. Остальное - больничные , Бир, отпуск по уходу. В итоге кое-как доказала , что действительно мне выгоднее с нулевым годом брать сейчас в расчёт. Но тут откуда-то у меня берутся 23 дня, не исключаемых , в 2021, хотя я с 2020 нахожусь в отпуске по уходу и не выходила на работу. Оказалось, ошибка в программе. Если бы я не позвонила и не насела, мне бы так и считали с этими 23 днями, и выплата получилась бы на N тыс меньше. И вот с горем пополам , кое-как , высчитали и отправили в ФСС. Но я считала конечно ещё на N тыс больше, а потом выяснилось, что в расчёт не берутся доходы , не облагаемые налогами (выплаты по больничным, премии, мат.помощь). Но это куда лучше, чем я бы написала на замену лет, как я хотела и как бухгалтерия и отдел кадров мне предлагали, НО замену лет пишем только в том случае, когда получается в конечном итоге пособие больше. Доходы свои можно посмотреть в приложении «Налоги ФЛ» , прям по годам , и из расчёта убирать все дни, когда вы были на больничном, отпуске по уходу.
Девочки, помогите разобраться...опять))) начислили мне сегодня больничный по бир, но муж говорит мало начислили. Уходила из декрета в декрет, на больничный ушла 1 марта(в этот же день отвезла больничный на работу), но в декабре прерывала декретный отпуск и выходила в обычный на 5 дней (заплатили 83 рубля за эти 5 дней), а сейчас начислили 1190.
Девочки, кто уходил из декрета в декрет, если взять отпуск перед больничным по БиР, он рассчитывается по средней зп, которая была до декрета или по новой, если зп увеличилась?
Девочки кто уходил недавно в декрет с работы? Точнее на больничный в 30 недель? Слышала можно брать авансом отпуск в 28 дней перед декретным отпуском? Правда нет? Кто разбирается можеь в законах?
Девочки,всем привет,может кто подскажет мне?) Мне рожать в феврале примерно,в 30 недель откроют декрет,а это будет начало декабря) Но мне нужно уходить в декрет с января,чтобы засчитались все выплаты работодателя за 2019,так как они у меня были самы большие в этом году😂😂иначе я вообще ничего получать не буду в декрете(((( Так вот вопрос,открывая декрет в декабре,я ведь могу его не сдавать и ходить на работу?но меня мучает другой вопрос,могу ли я в декабре взять ежегоднооплачиваемый отпуск и больничный( будет ли он оплачиваться отпуск и больничный,так как я же уже а декрете)чтобы не мучаться и не ходить на работу 😂😂😂
Алина·
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
Вы можете выбрать любые года на работе, например как в 2018 году, написав заявление, а так попросите бухгалтерию рассчитать разные года как выгодней так и делайте
Алина·
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
А если на пол ставки то ещё лучше, тут девушка писала схему чтоб больше получить, как раз надо работать пол дня
Яблочкова Ксения··
Мама сына (3 года), беременна (15 нед.)
При этом надо ещё быть в декрете, поэтому тут не пройдет схема
Алина··
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
ну можно сейчас написать по уходу до 3 лет😄я как понимаю ребёнку нет 3
Яблочкова Ксения··
Мама сына (3 года), беременна (15 нед.)
да, но схема не выгорит. Двух недель мало.
Наталия·
Мама двоих (младенец)
18 и 19 год Вам будут считать
Яблочкова Ксения·
Мама сына (3 года), беременна (15 нед.)
Замену лет сделать. К примеру, 16,17 и получить столько же, как в прошлом декретн
Катерина Иванчик··
Мама двоих (2 года, 4 года), ждёт третьего
а если в 2016/2017 была и в декретном отпуске и работала еще на ставку 0.6 то там зп+декретные?или нет?
и вообще повлияют ли сейчас ставка 0.5 если тогда я больше работала
Яблочкова Ксения··
Мама сына (3 года), беременна (15 нед.)
о, вот декрет+зп это идеальное сочетание. Тогда вам по хэштегу максимальные декретные. Почитайте, вы подходите. То, о чем девушка выше писала. Но нужно скорее всего чуток помучиться
Катерина Иванчик·
Мама двоих (2 года, 4 года), ждёт третьего
18/19/20 я в декрете была
Кристи·
Мама сына-младенца
Я бы на вашем месте обратилась в бухгалтерию и именно заранее, чтобы успели просчитать все варианты, поверьте в 1с все считается быстро при наличии всех данных.