Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Юля
Юля
Мама сына (3 года), беременна (8 нед.)

Могут ли меня уволить, если я беременная? Работа постоянная, не место декретницы

Могут ли меня уволить, если я беременная? Работа постоянная, не место декретницы

13

Комментарии

mariaampleeva

Мария

Мама сына (3 года), беременна (29 нед.)

По закону не имеют право

Отметок «Нравится»: 0
alesia.rimis

Алеся

Мама дочки-младенца

Ну могут)

Отметок «Нравится»: 0
insomniaa

Viktoriya

Мама сына (1 год)

Нет

Отметок «Нравится»: 0
katya.loyko.92

Катерина

Мама двоих (1 год, 4 года)

За прогулы если только.

Отметок «Нравится»: 0
kniagini

~Княгиня~

Нет не могут,только если вы этого хотите или при нарушении договора с работодателями

Отметок «Нравится»: 0
tanyaadashkevich

Tati🍀

Мама сына (4 года)

Смотря какое руководство.

Отметок «Нравится»: 0
hoooliganka96

Настя

Мама дочки (1 год)

За прогулы или нарушение контракта могут уволить

Отметок «Нравится»: 1
_lisenok

Алиса

Мама сына (1 год)

Нет

Отметок «Нравится»: 0
i.am.darya

Дарья

Мама сына (2 года)

Без вашего согласия нет

Отметок «Нравится»: 0
mgerych

Мария

Мама дочки (3 года), беременна (10 нед.)

Если очень захотеть можно в космос полететь) Вообще не могут, но обходные пути при большом желании есть

Отметок «Нравится»: 0
kroshckamalaja

Alenka

Мама дочки (4 года), беременна (38 нед.)

Нет

Отметок «Нравится»: 0
katyaluka

Ekaterina

По ТК не имеют права,сталкивалась с похожим.

Отметок «Нравится»: 0
winddown

winddown

По законодательству-нет, но создать такие условия, чтоб Вы сами ушли и нервы потрепать вполне. Подружку так вынудили уже на приличном сроке уйти

Отметок «Нравится»: 0