Девочки, может есть здесь юристы по трудовым отношениям? подскажите пожалуйста, вправе ли работодатель меня уволить сразу после отпуска по беременности и родам, в случае если я работала на декретной должности и декретница выходит на работу через неделю, а я уже нахожусь в отпуске по бер и родам? я просто в шоке от этой ситуации🤦🏻♀️ и как в этом случае будет рассчитываться пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, раз я становлюсь безработная после отпуска по бер и родам?
Я конечно точно уже не помню, но вроде может! Пособие вроде оформляете в соц защите или где там. В что в трудовом договоре написано? Ставка декретная?