Конечно уволят, у вас уже начнутся обязательные рабочие дни, вас предупредят , вы не явитесь на работу, а это увольнение...
3.8 года
Нравится
Ответить
Комментарии
oksanasafonova
Уволить могут только за нарушение трудовой дисциплины а это не выходы на работу без уважительной причины, конечно у работодателя будет много бумажной работы по этому факту а потом увольнение вас по статье, вам это надо? А уволиться вы можете хоть сейчас, не обязательно ждать 3 года ребенка
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
Да я не хочу увольнения просто)
3.8 года
Нравится
Ответить
oksanasafonova
@mommy_to_vasilisa тогда в 3 года на работу 🤓 либо во второй декрет 🤗
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
@oksanasafonova наверное работу, надо немного подзаработать
3.8 года
Нравится
Ответить
mama_ti17
Закончится отпуск, вы должны выйти на работу, иначе будет неявка и дальше уже могут быть предупреждения, а затем увольнение, и не факт что в трудовой будет указано по собственному желанию )
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
Поняла короче беда
3.8 года
Нравится
Ответить
oooooooo0
Конечно уволят, у вас уже начнутся обязательные рабочие дни, вас предупредят , вы не явитесь на работу, а это увольнение...
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
Поняла это беда, придется в сад раньше идти
3.8 года
Нравится
Ответить
homyak1991
Мне кажется как то да сокращают,хотя при сокращении там деньги выплачивают
3.8 года
Нравится
Ответить
homyak1991
@mommy_to_vasilisa как принудительно? Они конвоем домой придут к вам?)))если только трудовую могут типа не отлать
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
@homyak1991 вон внизу как пишут, за нарушение
3.8 года
Нравится
Ответить
homyak1991
@mommy_to_vasilisa ну возможно и да как по статье уволят,а статья не красит как бэ
3.8 года
Нравится
Ответить
ninejlb
Нет, надо ехать увольняться, что значит автоматически ?
3.8 года
Нравится
Ответить
mommy_to_vasilisa
Ну например прошло 3 года дикретного отпуска а я не вернулась, а вернусь примерно к 4 годам то что?
Лучший комментарий
Конечно уволят, у вас уже начнутся обязательные рабочие дни, вас предупредят , вы не явитесь на работу, а это увольнение...
Комментарии
Уволить могут только за нарушение трудовой дисциплины а это не выходы на работу без уважительной причины, конечно у работодателя будет много бумажной работы по этому факту а потом увольнение вас по статье, вам это надо? А уволиться вы можете хоть сейчас, не обязательно ждать 3 года ребенка
Да я не хочу увольнения просто)
@mommy_to_vasilisa тогда в 3 года на работу 🤓 либо во второй декрет 🤗
@oksanasafonova наверное работу, надо немного подзаработать
Закончится отпуск, вы должны выйти на работу, иначе будет неявка и дальше уже могут быть предупреждения, а затем увольнение, и не факт что в трудовой будет указано по собственному желанию )
Поняла короче беда
Конечно уволят, у вас уже начнутся обязательные рабочие дни, вас предупредят , вы не явитесь на работу, а это увольнение...
Поняла это беда, придется в сад раньше идти
Мне кажется как то да сокращают,хотя при сокращении там деньги выплачивают
@mommy_to_vasilisa как принудительно? Они конвоем домой придут к вам?)))если только трудовую могут типа не отлать
@homyak1991 вон внизу как пишут, за нарушение
@mommy_to_vasilisa ну возможно и да как по статье уволят,а статья не красит как бэ
Нет, надо ехать увольняться, что значит автоматически ?
Ну например прошло 3 года дикретного отпуска а я не вернулась, а вернусь примерно к 4 годам то что?