Девочки, такая ситуация. Звонят человеку с работы и говорят, что мы вам за год переплатили около 25 т.р. Теперь эту…
Девочки, такая ситуация.
Звонят человеку с работы и говорят, что мы вам за год переплатили около 25 т.р. Теперь эту сумму со след.месяца начнём удерживать (частями). Это законно вообще?
Марьяна·
Мама сына (5 лет)
Как это переплатили?😨
Ирина·
Мама двоих (11 лет, 17 лет)
Тот же вопрос? Такое вообще возможно? Бухгалтерия плохо работает?
Алёна 🌸·
Мама двоих (младенец)
По сути, если предоставят все расчёты и каждый месяц будут указывать в расчетных листах эту графу - да. Но тут наверное лучше уточнять у юристов и адвокатов этот момент с точки законности.
Мария Юшенкова·
Мама дочки (2 года), беременна (9 нед.)
У меня было такое. Типо бухгалтер перепутал разряд или квалификацию и платил мне так, будто у меня допустим 1, а я только универ закончила. Я возвращала. Мне лишнее не нужно, но было очень обидно. Она даже не извинилась.
Мария Юшенкова··
Мама дочки (2 года), беременна (9 нед.)
Выплачивала кстати в течение нескольких месяцев, сумма была крупная...
annaalekseevna·
Мама двоих (1 год, 4 года), ждёт третьего
У мужа было так, но сумма была гораздо меньше. Ошиблись в одном месяце, на следующий месяц меньше было. Вроде так. Но они сразу опомнились, а не через год.
Лили·
Как это возможно, у человека зарплата 30 тыщ допустим, ему заплатили 36 у него не возникло вопросов? Или как вобще это произошло. Вобще законно, мне однажды заплатили больше, зп другого человека, я не задавала вопросов потому что нам задерживали зп, но это был единичный случай. Если человеку докажут документально что деньги не его то вычтут конечно
Светлана··
Мама сына (3 года)
Там сама з/пл складывается скажем так сложно: оклад, разряд, плюс постоянно работают по выходным, это двойная ставка, а если ещё это праздничный день, то вообще другая ставка. Поэтому каждый месяц сумма разная выходит.
Юлия·
Мама двоих (младенец)
Знаю что незаконно, это на усмотрение сотрудника! Я бы отказалась и писала бы жалобу
Наталья·
Насколько я знаю нет. Было такое на работе, человеку простили
ytyryy·
Мама дочки (1 год)
А почему не с пишут с человека, который совершил эту ошибку и начислил? Трудовой кодекс почитайте, там должен быть ответ
Надежда·
Мама дочки (2 года), беременна (23 нед.)
У мужа так было 10к. Отдал сразу. Хотя мы собирались в отпуск и надеелись на эти деньги. Так ещё и уголовное дело завели типо он обмануть государство хотел. Начальники вступились типо не его вина же, бугалтерия считает
Елена·
Не законно. Только с вашего согласия
Татьяна·
@m_kravtsova, @irina_takhtarova_photo, @gj665, Ой, я работала 3 года бухгалтером по зп и столько косяков было...🤦🏻♀️
Штат был больше 300 человек и вечно что-то не то.
Да, все законно. Надо возвращать.
Ирина··
Мама двоих (11 лет, 17 лет)
А как узнать, что действительно ошибка была, может это они сейчас придумали
littleflowers··
Мама дочки (3 года)
по ндфл будет видно
Татьяна··
в бухгалтерии все документы, приказы, расчёты. Все можно посмотреть и проверить
Лерика·
Мама дочки (4 года)
У меня так было. Мне перевели больше, чем положено, узнали через полгода где-то. Но у меня директор сама это компенсировала. Перевела мне с личной Карты эту сумму, а я со своей карты им на счёт вернула
Мария·
Мама сына (1 год)
Толко с согласия работника
Вилена·
Мама двоих (1 год, 4 года), ждёт третьего
Да, законно. Но возможно только с вашего согласия.
Мне за первого сына переплатили за 10 декретных дней. Знонили, извинялись, просили вернуть. Пришлось писать заявление и они удержали
Наталья ·
Мама двоих (4 года, 14 лет)
Бывают конечно косяки. Только они должны у вас спросить как удерживать , какими частями имею ввиду
Светлана·
Мама сына (3 года)
@t.bannykova, @ludaav1995,
Там сама з/пл складывается скажем так сложно: оклад, разряд, плюс постоянно работают по выходным, это двойная ставка, а если ещё это праздничный день, то вообще другая ставка. Поэтому каждый месяц сумма разная выходит.
А теперь вот выплыло, что переплатили 🤷🏻♀️
Естественно не хочется возвращать!
Татьяна··
Проверить все это не сложно при расчётах
Ольга·
Мама двоих (3 года, 8 лет)
Зависит от того, по какой причине переплатили. В ТК есть основания, по которым можно удержать излишне перечисленную з/п. Надо читать.