Девочки, у кого есть няня, как сейчас у вас обстоят дела?
Отправили на карантин или работает все еще?
И если отправили на карантин, какая у вас позиция в отношении зарплаты? Будете компенсировать?
Комментарии
Я на удалёнке, прошлую неделю ходила ещё няня, с понедельника походу не будет, т.к. транспорт закрывают, но я не представляю как буду совмещать работу и малого. В любом случае я ей обещала 50% от ЗП, на время вынужденного отпуска. Если бы я была за свой счёт, то не платила бы
Хороших нянь быстро забирают, так что если на будущее нужна, я бы хоть половину зарплаты платила
Работает. Мы из Одессы. Если не будет ходить, то буду платить 50 процентов
Відправила на карантин на місяць з можливим подовженням. Компенсувала десь 40%.
У нас сейчас нет няни
Но в группе ищу помощницу/няню все обсуждали, что не платят
Так что, наверное, стоит смотреть сугубо по своим возможностям.
Сейчас он целые офисы отправляют сотрудников в неоплачиваемый отпуск на неограниченный срок ...
@olena.k, я не знаю таких групп, я вижу, как в группе нашего жк регулярно спрашивают об этом.
Мы изначально оговаривали с няней тот момент когда я за свой счёт, тогда и она. С 17.03 моя работа приостановилась, соответственно и ее. Никаких обид, но после окончания обязательно дам ей денежный бонус.
@asida, мы сейчас также компенсируем 50% и поздравляем премией или подарком на праздники. У нас отдых только если няне нужен отпуск на неделю и мы также себе оставляем возможность отпуска без компенсации на неделю.
А можете в двух словах описать, что прочитали в тех постах? Буду очень благодарна) чтобы не переворачивать сейчас все эти толщи информации
@alena_melnik, прочитала очень много, вывод что каждая семья устанавливает свои правила, а няня либо соглашается с ними либо нет. Обе мои няни замечательные женщины, но в первом случае у меня уходило около 60% моей зп на няню, при том что у меня не было высоких требований, так же я начала замечать что раз в месяц она стабильно уходит на неделю больничного ( ее больничный я так же оплачивала 50%).При поиске второй я четко обозначила что мне нужно и какого человека хочу, у меня достаточно маленький спектр обязанностей для няни, потому и решила не оплачивать простои, ведь когда у неё простой у меня так же. Практически год няня с нами и все отлично, всех устраивает. Есть такой термин - сдельная оплата, работал- заплатили.
@asida, спасибо! Больничный каждый месяц с компенсацией это прям наглеш! Хорошо, что ваш опыт позволил все оговорить на берегу!
Наша уже не работает. Мы не можем контролировать ее контакты(( а она каждый день приходит к ребенку с новыми бактериями (я не о вирусе, а вообще)
Честно, страшно((
Вопрос :
Нахер нужны пропуска ??если по сути любой кто хочет может отправить смс и выйти ,любой!!!
Мне кажется нужно либо жесткий карантин -всем дома и без пропуска
Либо зачем тогда карантин????
Пока я сижу и схожу сума дома с ребёнком ,пока на улице солнце,кому то пофиг на карантин и они гуляют!!!!!!!!карантин так продлится до июля!!!!а я на море хочу!!!!!!
Есть ли тут те, у кого мужей не отправили на карантин ?
Вот только этого ещё не хватало.
КАРАНТИН... Наш класс отправили на карантин с последующими каникулами до 2.11... к слову, 12.10 мой первый рабочий день, и если до этого приходилось переживать за малышку в саду, то теперь ещё и за сыночка, как он будет целыми днями один дома... что делать, как быть?:(
P.S.: мужа и бабушек нет.
Шла вторая неделя карантина в школах,бедные школьники обошли все ТЦ,вплоть до пятерочек и магнитов 🤷♀️
Женщины,на следующей неделе вы тоже пойдёте скитаться по всем открытым заведениям или в голове что-то щёлкнет и придёт озарение того,что это не внеплановый отпуск,а карантин?
Неужели,вы не можете занять своих детей дома,а проще отправить их в ТЦ?
Как думаете будет 2й карантин в Москве? Выхожу 10 авг из декрета и вообще работать я не хотела в офисе, думала уволится так как я сейчас работаю удалённо бухгалтером. А если нас отправят опять на карантин то было бы неплохо или ещё плюсом эту работу))
Няня неделю уже не приходит. Часть зп платим, около 40%. Это ее единственный источник дохода, мне кажется платить часть зп в такой ситуации - справедливо