Девочки, доброе утро. Всем хорошего дня! Может поможете советом, ситуация такая, мой брат работает мастером цеха,…
Девочки, доброе утро. Всем хорошего дня! Может поможете советом, ситуация такая, мой брат работает мастером цеха, трудится он хорошо, человек ответственный и очень любит свою работу, всё бы ничего, но так сложилось, что у нового начальника цеха к нему очень предвзятое отношение, цепляется и подставляет, создавая ситуации достаточно проблемные, так вот он вызвал моего брата и понижает до техника, мама говорит не связывайся, а мне вот очень обидно, специалист он хороший, но вот с начальством бойство, как бы решить ситуацию, идти к руководству выше или есть ли возможность отстоять свою сторону, муж говорит морду набить, но вот не хочется совсем в ментовке оказаться,хотя правда человек прям просит тумаков. Всем спасибо кто советом поможет.
Ксения·
На основании чего у начальника такое отношение? Ко всем так или только к нему? Выше головы не прыгают, думаю нужно наладить как-то отношения.
Anastasia ·
Это что должно случится, чтобы с мастера цеха до техника? Это не вот захотел и понизил. Это куча бумажек, комиссии какие-то
Светлана·
Мама двоих (1 год, 12 лет)
Нет никаких бумажек и оснований один только аргумент ротация кадров по производственной необходимости, а на самом деле отношение только к нему, генеральный деректор в Тольятти, мне кажется он даже не в курсе ситуации.
Ирина·
Мама двоих (младенец)
Если есть возможность, мне кажется, лучше в соседних цехах подобное место мастера поискать. Так и сказать начальнику: уйду, когда другое место мастера найду. Если хочешь побыстрее, помоги найти. Нет смысла тратить свои нервы, все равно обидчик выше по должности. Если брат и отстоит свое место, то работать нормально будет проблематично.
Светлана··
Мама двоих (1 год, 12 лет)
Спасибо большое, согласна, работать точно не даст.
Людмила·
Мама сына (2 года)
На каком основании понижает?
Меня выкурили с должности начальника отдела будучи в декрете!!!!!! и перевели на должность обычного инспектора, зная что я с ребенком особо не буду выяснять.. они взяли оргштатный приказ, ликвидировали мой отдел, потом ввели такой же, только назвали по другому и места не предложили
Мастерски конечно провернули. Напели новому начальнику, что я не соображаю, а я на минуточку там проработала 10 лет, 4 из которых руководителем. Всё проверки контролирующих структур были с хорошими результатами.
Вариант вам теперь смотреть как будут понижать на каких основаниях, чтобы процедура была соблюдена и при малейшем их косяке фиксировать свое внимание и идти в суд,чтоб вспушили очко начальника 🤷
Светлана··
Мама двоих (1 год, 12 лет)
Спасибо большое, я ему тоже говорю, бди. Спасибо.
Ирина··
Мама двоих (младенец)
Прям как с меня писали🤣 тоже 10 лет отработала, последние 4 начальником) пока в декрете была, реорганизовали, мое подразделение в структуру другого включили. Правда, меня ведущим специалистом сделали) попросила запись в трудовой о переводе сделать, когда из декрета выйду, все равно денег мне не платят. Согласились, вот вешу пока руководитель без подчинённых в орг.структуре) а потом второй раз забеременела, без выхода на работу)) так что, теперь не скоро появлюсь там))