Девочки, help SOS 🆘 ❗ ❗ ❗ ❗ у мужа на работе произошло чп, он сильно обжегся (он-повар). Увезли на…
Девочки, help SOS 🆘 ❗️❗️❗️❗️у мужа на работе произошло чп, он сильно обжегся (он-повар). Увезли на скорой на Летнюю, положили в больницу. Лежит под капельницей, серьезные ожоги. 😭😭😭😭
Работает официально, скорую вызвали на работу, с работы и поехали. Есть ли знакомый юрист по несчастным случаям на производстве? Был ли кто в похожей ситуации, как быть?
Екатерина ·
Мама троих детей
Обратитесь в трудовую инспекцию, там всё подробно расскажут
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
Подскажите, пожалуйста, без названия фирмы они проконсультируют? Фирма крупная, раньше времени не хочется суетиться. Просто хочу знать наши права по данному случаю
Екатерина ··
Мама троих детей
можете даже письмом направить запрос. И через 30 дней получите ответ.
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
Спасибо!
Екатерина·
Мама двоих (младенец)
Муж на работе 10 лет назад потерял руку из-за несоблюдений техник безопасности. Руководство по человечески заплатило крупную сумму денег в качестве моральной компенсации и оплатило все расходы по лечению. На начальника смены было заведено уголовное дело, был суд, но муж сказал, что претензий не имеет. По идее, должен быть соц. Пакет, который покрывает расходы на лечение и компенсацию.
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
Мне кажется, что в нашем случае тоже все решится по-человечески, я надеюсь, просто хочу знать, как действовать по закону, если всё примет неприятный оборот.
Екатерина··
Мама двоих (младенец)
их все равно притянут, так как сообщат в полицию. И скорее всего заведут дело, дальше уже в суде будет ясно. Самое главное пусть выздоравливает, дай Бог, чтобы все было хорошо🙌 держитесь!!!
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
Спасибо Вам!
Галкина Юлия·
Мама сына (2 года)
По сути нс на производстве это 100% оплата больничного и все.
И столько бумаг, что мозг вскипает. Я как-то участвовала под надзором в расследовании .
Галкина Юлия··
Мама сына (2 года)
@pereverzeva8774 но все сложности со стороны работодателя, конечно
Сейчас будут подниматься всевозможные ознакомления с инструкциями и инструктажами.
Первый момент это степень нс, которую определяет леч учреждение.
Ну и с работы должны связаться с ваши мужем, это в их интересах.
Если скорая увезла, то должны знать. Но бывает, что какой-то линейный руководитель не сообщил, а для руководства полный сюрприз.
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
на работе все в курсе, муж на хорошем счету) Спасибо им, все для него делают.
Галкина Юлия··
Мама сына (2 года)
да, если все официально, то работодатели серьезно относятся к таким вещам. Жесткие сроки и требования со стороны трудинспекции и фсс.
Яна·
Мама двоих (младенец)
Как ваш муж?
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
Благодарю за беспокойство) слава богу нормально, говорит не болит, но под капельницами всё время. Сердце разрывается у меня, но выглядит он ничего так, даже секси 😂
Яна··
Мама двоих (младенец)
главное что с ним все хорошо, крепитесь
Светлана К.··
Мама дочки (1 год)
@yagodka1911, да, я стараюсь мыслить позитивно! Спасибо 😊