Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Запись из каналаБеременность
Анна
Анна
Мама сына (4 года)

Подскажите пожалуйста, как встать на учёт если я работаю и отпрашиваться на прием и для сдачи анализов очень…

Подскажите пожалуйста, как встать на учёт если я работаю и отпрашиваться на прием и для сдачи анализов очень проблематично? Может положены какие то отгулы?

12

Комментарии

sitnikovairko

Irina

В ожидании первенца

Мне каждую явку писали справку что я беременна и была на приеме, потом дали справку на легкий труд и мне сказали что теперь даже не надо носить на работу справки если у врачей была просто заранее говорить дату когда пойду

ridd

Марина

В ожидании первенца

Я например о времени с врачом договариваюсь, во время обеда. Анализы сдаю утром до работы. За все время ещё ни разу не отпросилась с работы. А если надо нас всегда отпускают без проблем. На работе не знают о положении ещё

nicknass1103

Настя

Мама дочки (5 лет), беременна (18 нед.)

Если принесете справку, вас должны отпускать в рабочее время и эти часы все равно будут ставиться как рабочие

annasim13

Анна

В ожидании первенца

У меня на работе тоже возник такой вопрос. Я пошла к начальнице кадров и она сказала, что в этот день, когда иду ко врачу, на работу я вообще не прихожу, беру справку у врача и приношу им, и заявление пишу, что в такой то день была у врача по беременности, вот справка, оплачивают по среднему этот день. Это по трудовому кодексу гарантии беременным. Не имеет право работодателя не отпустить ко врачу по беременности. В случае проблем, обращайтесь в трудовую инспекцию.

anna_was_bragina

Анна

Мама сына (4 года)

Спасибо)

mamagretta

Гретта

В ожидании первенца

Все верно выше написали , ваши походы к врачу во время работы имеют законный характер) На руках ведь будут всевозможные направления, если спросят - покажете :)

anna_was_bragina

Анна

Мама сына (4 года)

Может подскажете как рассказать работодателю о беременности, коллектив маленький огласки не хочется пока т.к. срок маленький?

wooden_pig

Варвара

В ожидании первенца

@annabragi42 сказать начальнику и попросить не разглашать хотя бы до 1 скринига

kaftanya

Таня

На анализы и приём к врачу работодатели обязаны отпускать в соответствии со статьей 254.3 ТК РФ с сохранением зарплаты за данный перевод!

kaftanya

Таня

Период *

anna_was_bragina

Анна

Мама сына (4 года)

Спасибо большое)))

elenka0603

Elenka

В ожидании первенца

К врачу и на анализы должны отпускать. На крайний случай возьмите справку о постановке на учёт.