Мамлайф — приложение для современных мам

Как то читала здесь,что после декрета положено несколько дн…

Как то читала здесь,что после декрета положено несколько дней отпуска...может кто знает где точную инфу можно посмотреть?у нас на работе говорят «в законе очень расплывчато написано,ничего не положено»

Комментарии

— За 120 дней больничного,это примерно 4 месяца накапливается 2,33 дня в месяц. То есть 4 умножить на 2,33= 9,32, округляется в пользу работника, то есть 10 дней отпуска. Но! Я например эти 10 дней брала до декрета, типа авансом. Может тебя уже тоже автоматически в декрет отправили на 10 дней дальше

— Ну,у меня считалось до августа(как я понимаю,т к работаю с 1 августа), т е по идее за 2 мес должны дни остаться,так?

— Больше нам никто не даст авансом😂Вале моей втирают,что закон расплывчатый и в принципе ничего не положено

— Законов не знаю. Но я весь отпуск взяла перед декретом. А после него у меня набежало еще 12 дней. Это была приятная неожиданность))))

— В отделе кадров можно выяснить сколько на данный момент есть дней отпуска, возможно вы перед декретом уходили в отпуск и дней не осталось.

— Наш отдел кадров настаивает,что отпуск не положен после декрета в принципе

— @lyubimova62 сразу после можно взять, если выйти немного отработать, а потом уйти в отпуск, то могут не разрешить, так как нет в графике отпусков.

— Зависит от того когда вы устроились на работу. Я устроилась в конце сентября,например,хотя так оно и есть. В декрет ушла в начале августа. В июле отгуляла отпуск,перед больничным. В итоге дни,которые были с конца сентября,они и засчитывались. У меня 5 дней,я с кадровичкой поговорила со своей,у нас маленькая организация,она сказала когда захочешь,тогда и бери,лучше оставь на какой- нибудь больничный с ребенком.

— Слушайте, подскажите мне тоже тогда....я в этом вопросе сундук)🤪
Я забеременела весной, отпуск у меня летом 58 дней, примерно в конце июня всегда ухожу, на момент выхода из отпуска у меня уже было 6 месяцев беременности. Потом начался новый рабочий год и я практически весь сентябрь работала, примерно до 28 сентября, пока не настало 30 недель и я официально не ушла на б/л по беременности и родам. Это что же получается, что мне положен ещё отпуск за сентябрь 2,33×1=2,33, который я работала + за 140 дней б/л приблизительно 11,65 дней? Так что ли? Всё вместе 2,33+11,65=13,98 дней?
Если у меня отпуск снова в 20 числах июня, то я могу написать заявление на те дни + к моему общему отпуску в 58 дней и могу уйти с числа 6 июня?
А у меня ещё есть целая неделя отгулов....

— За больничный дни капают.
Я этот отпуск брала сразу как больничный закончился 🤷‍♀️

Тоже просто на работе узнавала сколько это дней- в программе смотрели, так как у нас отпуск годовой 70 дней и по другому считается все

— Как мне недавно объясняли, если у вас вышел полный рабочий год до ухода в декрет и отпуск вы свой отгуляли, далее больничный, в которым вы сидите так и идёт вам в стаж (по сути это как обычный больничный просто длинный). И вот за эту как бы «отработанную» часть и дают ещё несколько дней отпускных.

— Единственное, что там ещё нюанс по поводу, был ли использован ежегодный отпуск до ухода в декрет, в какой момент того года, где он был использован, ушла в декрет (то есть, отгуляла отпуск "заранее" или по факту), были ли долги по отпуску за организацией и тп, и тд. Например, у меня после второго декрета накопилось аж 19 этих дней откуда-то (у нас в организации отдельная программа следит за этим, в любой момент можно посмотреть)

— Спасибо))

— За каждый месяц отпуска по беременности и родам положено где-то 2,3 отпуска. Этих месяцев примерно 4, так что и отпуска около 10 дней

— @lyubimova62 щас попробую погуглить

— @lyubimova62 https://yandex.ru/turbo?text=https%3A%2F%2Fmalyshi.livejournal.com%2F55401483.html
Там упоминается Ст. 121 ТК РФ.

— @bukva.zu, 👍спасибо