Анастасия
_nastya_l
Анастасия·В ожидании первенца

Девочки, я до сих пор не сообщила на работе о своей беременности.

Потому что боюсь. Боюсь, что будут пытаться меня уволить или как-то избавиться... А мне бы не хотелось пока и работу терять и декретные...

Расскажите свои истории, как сообщали на работе? Как реагировало начальство?

2

Лучший комментарий

ilyashimko535
Яна·Мама дочки-младенца

А что им переживать? Они вам выплатят декретные, а им потом страховая все отдаст. Они же не из своего кармана посути платят. А уволить не имеют право

Нравится Ответить
kristina2108
Кристина·Мама дочки (2 года), беременна (19 нед.)

Если создадут условия для увольнения, то как вы выше написали трудовая инспекция либо с больничных не вылазить , ( беременным всегда можно найти причину , чтоб уйти на больничный)

Нравится Ответить

Комментарии

cap.covalsky
Юлия·Мама дочки (1 год)

У меня было самое адекватное начальство) не я первая, не я последняя на работе ушла в декрет. Как отреагировали - поздравляли)) очень жаль, что не везде так

Нравится Ответить
gricik_anita
Anitka·В ожидании первенца

Уволить вас не имеют права) Я тоже боялась сказать, но работа на ногах по 8-12 часов. В 12 недель закружилась голова и болел живот на работе..И тогда я поняла, что важнее здоровья ребёнка нет ничего! Сразу сказала начальству, перевели на легкий труд.

Не бойтесь, всё будет хорошо!😉

Нравится Ответить
kruzhocheg
Александра·Мама сына (1 год)

Я сказала почти сразу, т.к. надо было отпрашиваться к врачу ходить. Ну у меня проблем не было, всё только радовались за меня :)

Нравится Ответить
2mom
Mom 🥥·Мама сына (4 года), беременна (24 нед.)

Вас не могут уволить. Почитайте тк рф .

Нравится Ответить
ksavrasova445
Ксения·Мама дочки (1 год)

Я вообще сказала за 2 дня до декрета)

Нравится Ответить
95daria
Daria·В ожидании первенца

В 25 недель сказала

Нравится Ответить
nik_ko
. ·Мама сына-младенца

Тоже старалась скрыть, но из за профвредностей, отказалась кое что выполнять, все тут же поняли что беременна. Потом начальство решило сократить поток клиентов, соответственно поделив мою прибыль с другим сотрудником, мол, я итак скоро уйду в декрет. Пошла разбираться, договорилась с коллективом, делала все как раньше, вопреки начальству и ниче ни с кем не делила. Вот так у меня было. За свои права бороться надо иначе сядут на шею и ноги сами понимаете свесят.

Нравится Ответить
vikdarm
Виктория ·Мама дочки (1 год), беременна (27 нед.)

Ну во-первых, уволить не смогут, но нервы трепать могут,было...проходила это) но так как начался новый год и он в декретные не входил,я просто до декрета была на больничных ,потом 2 месяца в отпуске и потом декрет.

На счёт декретных вам тоже уже по сути не зачем переживать, вы пойдете в декрет в 20м году,а значит для декретных будут брать зп за 18 и 19 год)

Нравится Ответить
annkabananka
Анна·Мама сына-младенца

Если опасаетесь, значить есть какая то нездоровая атмосфера. Не говорите до тех пока это не станет очевидным.

Нравится Ответить
_nastya_l
Анастасия·В ожидании первенца

Я первая кто на этом предприятии будет уходить в декрет, то есть вообще не известно что и как будет, какую реакцию начальства ждать... поэтому и боюсь

Нравится Ответить
ilyashimko535
Яна·Мама дочки-младенца

А что им переживать? Они вам выплатят декретные, а им потом страховая все отдаст. Они же не из своего кармана посути платят. А уволить не имеют право

Нравится Ответить
yana0392
Zzz·Мама двоих (младенец)

Вот нашли чем голову забивать))) думайте о малыше в первую очередь и не нервничайте из за ерунды) уволить вас никто не уволит... можете вообще не говорить пока не приспичит) первую мою беременность на работе узнали в 5 месяцев))) а со второй я через месяц сказала и пользовалась ими😁 типа ой не хорошо, пойду домой полежу, а то не хочется больничный брать...

Нравится Ответить
kristinamalaya
Кристина·Мама двоих (2 года, 9 лет), ждёт третьего

Ужасно отреагировали,но уволить права не имеют.

Нравится Ответить
kristina2108
Кристина·Мама дочки (2 года), беременна (19 нед.)

Если создадут условия для увольнения, то как вы выше написали трудовая инспекция либо с больничных не вылазить , ( беременным всегда можно найти причину , чтоб уйти на больничный)

Нравится Ответить
kristina2108
Кристина·Мама дочки (2 года), беременна (19 нед.)

Можете вообще не говорить, больничный в апреле принести и все!

Нравится Ответить
zylfirochka
Зульфира·Мама сына-младенца

Можете написать заявление на короткий день.

Нравится Ответить
zylfirochka
Зульфира·Мама сына-младенца

Понимаю! Но вас никто не имеет право уволить,поэтому расслабьтесь. А сказать надо,ведь может начаться токсикоз и будут идти слухи и все станет очевидным.

Нравится Ответить
_nastya_l
Анастасия·В ожидании первенца

Я токсикоз уже пережила, вроде скрыла все удачно, но весь день (12-14 часов) на ногах уже немного тяжело

Нравится Ответить
mariru1342
Мари·Мама дочки (2 года), беременна (39 нед.)

А с какого лешего уволит то?))

Нравится Ответить
annkabananka
Анна·Мама сына-младенца

@_l_a я же не знаю как Вам зп начисляют. Сейчас у многих оклад , который равен минималке, а вся остальная часть ЗП это "премия". Так вот премии могут легко вообще лишить . Я сама работала в организации где зп начисляли именно так. Человек пашет, пашет, пашет и несколько мес подряд ему платят минималку, выходит что человек больше тратит на проезд и обеды. И просто уходит сам.

Нравится Ответить
annkabananka
Анна·Мама сына-младенца

@marisko Сейчас очень распространено, что есть оклад и премия. Премии могут легко лишать, при чем ежемесячно. Т.к. в трудовом договоре прописана только окладная часть, равная по моему 10700 в Краснодаре

Нравится Ответить
mariru1342
Мари·Мама дочки (2 года), беременна (39 нед.)

@annkabananka ну это да премия это поощрение и его можно лишать,но даже если автора сейчас лишат на выплату декретных не повлияет это раз ) а два я говорю ни кто больничные не отменял кто-то ведь и до декрета на больничных сидит )

Нравится Ответить
veronicadanilova
Вероника·Мама дочки (1 год)

Сразу же сказала.

Почему вас захотят уволить ?

Беременных нельзя увольнять .

Да и с чего взяли , что избавиться захотят ? У вас плохие отношения в коллективе?

Нравится Ответить
veronicadanilova
Вероника·Мама дочки (1 год)

@_l_a, да никто вас не уволит ))))

Если не глупые там , наверно знают , что нельзя увольнять беременную )))))

Да , я более чем уверена им все ровно , либо рады будут вашему положению )

Удачи )

Нравится Ответить
annkabananka
Анна·Мама сына-младенца

@veronicadanilova уволить не могут, но создать условия, чтобы человек сам ушел- запросто. Особенно если мат ответственный.

Нравится Ответить
lenok0891
Лена·В ожидании первенца

@_l_a работодатель не из своего кармана платит, пф все возмещает все выплаты

Нравится Ответить
zhelena
Елена·В ожидании первенца

Пришлось сдаться, когда хотели в дальнюю командировку сослать, сказала - мне нельзя🙈 но это было неделе на 17-19, было еще не особо заметно и я молчала до последнего😅

Нравится Ответить
lenok0891
Лена·В ожидании первенца

Если работаете официально, то нечего бояться

Нравится Ответить
_nastya_l
Анастасия·В ожидании первенца

Работаю официально. Я читала, что не могут уволить. Но вдруг начнут создавать мне неприятные условия для работы...

Нравится Ответить
lenok0891
Лена·В ожидании первенца

@_l_a ну это уж вы своего работодателя должны знать и делать выводы)) мои носились со мной, хотя беременность протекала благополучно)

Нравится Ответить
jula13
Юля·В ожидании первенца

@_l_a многие уходят на больничные, если работа начинает выжимать.. Да, оплата меньше, зато здоровья больше. Вы просто представьте, что не дай Бог навредите малышу и себе нагрузкой и переживаниями, потом себе не простите, и никакие деньги не нужны будут..

Нравится Ответить
valena_beiz
Валена ·Мама дочки (1 год)

Сказала начальству как начался токсикоз.

Отреагировали нормально все.

Уволить вас не имеют права по закону.

Нравится Ответить
Читайте также
Екатерина
unluckykatya
Екатерина·Мама сына-младенца

Будить мужа на работу: как вы справляетесь с этой утренней рутиной? Делимся опытом!

Вы будете своих мужей на работу?

Я каждое утро встаю в 5 утра готовлю завтрак и бужу его, потому что будильники он не слышит... 😤

381
alarmist_for_life Нет, он меня 😄
alesyakakdela Я нет, сам встал все сделал и ушел😁 Просыпаюсь как дочь встает Раньше как я встану 😁
elenmamarfi Кто не проснулся, тот останется без денег 😁
Читать все 1842 комментария →
Людмила
lius
Людмила·Мама двоих (4 года, 11 лет)

Возьмете ли вы внуков в свой долгожданный отпуск?

Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.

344
vay-vay Да, возьму, но не на весь отпуск 🤣
vnb2512 Это в тему одного из постов в топе?) Только если со мной это обговаривалось заранее и занимает
katka58 Сейчас отвечаю категорически нет. Т. К хоть и полная семья, но дети всегда со мной. Морально о-очень
Читать все 881 комментарий →
Татьяна
tanya1808
Татьяна·В ожидании первенца

Девочки, боюсь на работе, говорить про свое положение((( когда и как это делать? Может подскажите))))

askathy А зачем сейчас говорить? Подождите, сами все увидят)
tashaerm Встаньте на учет в ЖК, а там Вам выдадут справку о беременности. Ее отнесете на работу и
maria344 Начальнику надо сказать, а остальным необязательно
Читать все 43 комментария →
Регина
amandau
Регина·Мама сына (4 года)

Что делать, если мужа забрали в военкомат на СВО? Крик души и мои дальнейшие шаги

Девочки ((((

Вчерашний пост это был крик , я не знала как поступить …

А сегодня его с работы забрали в военкомат и оформлять будут на сво ….

Это капец …. Вот что мне делать

253
ivaninadia457 Что делать? Перекреститесь и соберите ему сумку в дорогу👌
olyagintc Добрый день! А как так забрали, подскажите, пожалуйста? На каком основании?
isamos Это как так с работы забрали в военкомат? Сколько ему лет? И почему сразу оформлять на сво?
Читать все 563 комментария →