Девочки, вы бы сказали о беременности работодателю? У меня сегодня первый день рабочий , месяц…

Да пока нет, а то вы испытательный не пройдёте)) оформят официально, потом скажете

У вас сейчас маленький срок, скажете уже в 20-25 недель

Я не говорила, ждала когда оформят, оформили, и только тогда я сказала, а точнее на 5 месяце беременности)))

Я сказала на 6-м месяце уже:)

Я бы не сказала, при условии, что мне важны декретные и пособия.

Сказала бы позже, месяце на 4-5, чтобы успели найти замену.

Смотря как вы устраивались на работу, если сами, то,мне, кажется, лучше не стоит пока говорить, если не собираетесь на больничный сразу, а если кто-то помогал, то лучше сразу сказать, чтоб не подставить того, кто за вас просил и поручался. У меня такая же ситуация была. Я собиралась увольняться и устраивать в другое место, куда уже прошла все проверки, это госслужба, шла по знакомству, и вот узнала, что берем, сказала сразу, тому,кто просил за меня, что остаюсь на прежнем месте, так как в положении, они конечно расстроились, но зато честно, а то устроится на новую работу и сразу в декрет, как-то неприлично что-ли)

Если хотите потом получать выплаты, не говорить

Когда устраивалась на официальную работу, был месяц 4, ничего не говорила, мне нужны были декретные.

Конечно, так не хорошо.

Месяц подождите. Потом скажите. Раз вы беременны они вас обязаны перевести с испытательного срока на основную. Но могут и уволить пока официально не устроены. У меня испытательный был уже с официальным трудоустройством, поэтому мне было проще, я сказала через месяц.

Нет. О своей беременности я говорила работодателю за месяц до выхода в декрет)))

Не говорите)

Я сказала, когда неделя 14 была.. тоже дико боялась, но все обошлось , меня даже повысили перед декретом 😊

Через месяц и говорите, срок не большой, скажете сами не ожидали 🤪🤣

Лучше после первого скрининга скажите, чтобы негативной энергии избежать на самом опасном участке беременности)

Я бы не говорила. Но имейте ввиду, что вообще-то вас и на испытательном не имеют права уволить)) обязаны сразу как только известно о беременности перевести на постоянный договор)

Скажите, когда оформят.

Я вот сказала сразу - в итоге не оформили и декретных нет

Скажите после испытательного срока лучше.

Смотря насколько вам нужна работа

По идее и на исп сроке беременную не могут уволить.

Но а вообще зачем сейчас сообщать? Я работала в организации более 10 лет, о декрете сообщила за месяц.

Работаю на складе Спортмастер,принесла справку ещё не встав на учёт.

А если первый рабочий ,то официалки дождалась бы

Сказать когда пройдёте испытательный, а то уволят скорей всего. Вам оно надо? Сидеть потом без пособий?

Смотря какая компания, так-то могут на медосмотр Отправить перед оформлением. У нас на медосмотре гинеколог есть🤷🏽‍♀️

Скажите сразу после оформления, не затягивайте с этим. Почему-то никто не думает, что для работодателя найти замену - это тоже время и деньги. Он и так, считайте, на вас ресурсы в холостую потратит.