Вполне реально что вы получите максимальную если так возьмёте )))

Правильно рекомендуют)))) при выходе из декрета дробленые года всегда выгоднее

Вы можете заменить года , если в предыдущие годы были в отпуске по уходу или по беременности и родам . Можно заменить как 1 так и оба при соблюдении этих условий , но не ранее тех что использовались для расчета пособия по беременности со вторым ( в вашем случае ) Ребенком .

@sveta_zhuravleva вот девушка мне помогла с расчетами 🥰🥰за что огромное спасибо ей🙏все корректно обьяснила,помогла написать все заявления на замену лет

Я сейчас занята тем же вопросом, мне посоветовали созвониться с бухгалтерией и прям уточнить суммы. Подруга действительно по подсчётам получила так больше. Но я никак не понимаю, что и как рассчитывается. Буду звонить через пару недель.

А мне может кто подскажет я с 2015 года была в декрете, устроилась на работу в июне 2019 и ухожу в декрет, везде была зп минималка, нет смысла замены лет?

Эх, где вы были раньше??))) Я если б знала, что так выгодно получится, вышла бы в прошлом году на работу на 2 дня и тоже бы максималку сейчас получала😭

@marisko, @mama_happiness, ну поэтому и написала что могу ошибаться 🙈

Просто помню кто то мне сказал что нельзя было взять такие года и предложили варианты где они по порядку

Может поэтому и отложилось в памяти что нельзя,а там на самом деле была просто другая причина ☺️☺️

Вполне реально что вы получите максимальную если так возьмёте )))

Правильно рекомендуют)))) при выходе из декрета дробленые года всегда выгоднее

Вроде нельзя так 🤔

Типо можно только года друг за дружкой что бы шли

Например 2016 и 2017 или 2017 и 2018(могу ошибаться)

А так все правильно.

У меня взяли 2016 и 2017

Все декретные года.

За все два года только 4 недели (и те это оплачиваемый отпуск)

Как итог из минималка,что я получала на предыдущих детей,за счёт такой замены лет у меня стала почти максималка