Поиск работы: стресс или фан?
Мои любимые «странные» вопросы на собеседовании, которые бесят кандидатов и веселят и радуют меня, как HRа.
🔸 Представьте, что сейчас 17:55, рабочий день почти закончился. Что потрясающего сегодня произошло?
[мой любимый ответ: «никто не умер». Отвечала специалист по кадрам]
🔸 Представьте, что вы карандаш и попали в механическую точилку. Как будете выбираться?
🔸 Что бы вы сделали, если бы узнали, что ваш друг ворует на работе?
🔸 Представьте, что вы приехали в командировку на важную встречу в незнакомый город и обнаружили, что у вас нет ни денег, ни телефона. Что будете делать?
Правильных ответов на эти вопросы не существует! Они лишь показывают ход мыслей кандидатов и позволяют оценить, соотносятся ли ценности кандидата с ценностями компании (корпоративная культура).
Собеседование - не экзамен. Это просто «свидание» с потенциальным работодателем, на котором вы оцениваете работодателя, а он - вас.
Удачи всем выходящим из декрета! 🎈
Реально разное пишут))
Кандидат на курьера написала в своих «плюсах», что быстро бегает по эскалаторам в метро 😉
У меня на собеседовании спросил Директор : бил ли меня отец . И готовлю ли я мужу завтрак, если он уходит раньше меня.
Более странных вопросов я не встречала ) можете взять на заметку 😊
Муж тут предложил своему эйчару соискателей на менеджера тестировать на сортере 😂
@nazaroval66, а потом мы натыкаемся на посты, что какая-то девочка-секретарь или продавец что-то напутала, что сервис нынче никакой, что мы-де клиенты всегда правы, а вот компании все совсем оборзели 🤷♀️
А ведь эти ошибающиеся некомпетентные сотрудники - это результат такого отношения к себе и своим знаниям, своему труду, работодателю...
@lanamakeupspb, полностью согласна)
И вопросы сопру, с вашего позволения)
Когда я слышу такие вопросы, я понимаю, что компания ебоьо. Поэтому я сама себе создаю работу. Никогда не понимала, что за субстанция в голове у человека, который задаёт такие вопросы. Извините, если вы эйчар.
П.с.: кстати, работала я однажды кВ компании, которая обучает эйчаров, все нюансы и проблемы знаю изнутри. И сама работала им. Какого Якова до сих пор такие вопросы существуют тоже не понимаю.
@nastasia-roma, так выбор методики зависит от профессионализма.
сомневаясь в том, что я использую данный метод корректно и экологично, вы сомневаетесь в моей компетентности 🤗
@lanamakeupspb, в этом есть зерно здравого смысла. Не могу отрицать, что тень сомнения всё-таки падает на вас. Но опять же врачи. Если человек использует щипцы в родах , пусть даже бесконечно мягко это делает, это некомпетентная и устаревшая методика.
@nastasia-roma, поймите меня правильно, я против странных вопросов. И я нашла основания считать их некорректной оценкой. Поэтому раз уж вы публично о ней заявили, то я и высказалась против. Я абсолютно и доказательно могу заявить, что странные вопросы в интервью - плохо, они бросают тень на всю компанию, в большинстве случаев так и есть. Театр начинается с вешалки.
А меня бесят в анкетах пункты: опишите ваши положительные и отрицательные качества. (Откуда я изнутри знаю?!) Мне кажется, там все всё одинаково пишут 🤷♀️
Реально разное пишут))
Кандидат на курьера написала в своих «плюсах», что быстро бегает по эскалаторам в метро 😉
Так вас бесит собственное ощущение тупика, получается 🤷♀️
Попробуйте относиться к этому проще. Ведь реально нет правильных или не правильных ответов 😊
У меня на собеседовании спросил Директор : бил ли меня отец . И готовлю ли я мужу завтрак, если он уходит раньше меня.
Более странных вопросов я не встречала ) можете взять на заметку 😊
Лично я не люблю подобные вопросы. Считаю, что стрессоустойчивость можно проверить не переходя личных границ.
Мою подругу, у которой муж моряк, спрашивали регулярно как она живет несколько месяцев без секса и есть ли у неё любовники. 🤦♀️
Считаю это просто дном...
Про умер😂😂😂 у нас в мае умер человек на рабочем месте, теперь это наш любимый ответ)
@lanamakeupspb спасибо) как раз недавно устроилась на новую работу после декрета, на собеседовании предложили тест, половину вопросов я отвечала что невнятное, потому что тупо не знала и не сталкивалась (с микросхемами), я инженер-конструктор. А в чертеже, где материал заготовки, было написано Бутан (газ такой). Подловили типа)) я очень разнервничалась. Сказали перезвонят. Но в итоге работу предложили)))
@pole4ka, можно трактовать двояко. ) но изначально правильного ответа нет 🤷♀️
Боже, мне это тоже скоро предстоит🙈давно я работу не меняла, но время подходит, раньше вообще даже любила собеседования)
@lanamakeupspb, да теперь как раз вопрос в том как попасть именно в хорошую организацию( амбиций много) я сферу деятельности менять не хочу, но заниматься тем чем занималась последние лет 6 не хочу уже, даже не знаю как резюме блин писать)ну и на какую должность сказать тоже сложно, так как везде это по разному выглядит, весь вопрос в обязанностях. Ну я пока не спешу пока в сад адаптация, пока потом к мужу выйду на работу на старую, а потом буду думать куда бы мне свалить)
@mary.ko, только тогда можно прийти к цели, когда цель ясна и понятны шаги для ее достижения.
Поэтому желаю вам определиться с интересными компаниями и должностями/обязанностями 🙏😊
@lanamakeupspb да уж. просто умом понимаю, что вроде бы для компании лучше, если сдам его. но по факту я бы вышла с другом на откровенный разговор 😅. слава богу, что есть время еще перед поиском работы.
скажите, а как лучше отвечать, если спросят - у вас же маленькие дети, вы наверное часто будете на больничные уходить? можно даже пост об этом 🙏
@zoloto_l, тут только честность. Потому что даже если вы обманете, а потом будете работать 2 дня в месяц, а остальное время на больничном, то вас все равно «уйдут»... сократят, или создадут невыносимые условия труда...
Если у вас есть бабадеды, готовые помочь, или няня - это супер круто. Если нет, то нет. Но вы же к 3 годам уже наверняка знаете, часто болеющий у вас ребёнок или нет :)
А меня бесят в анкетах пункты: опишите ваши положительные и отрицательные качества. (Откуда я изнутри знаю?!) Мне кажется, там все всё одинаково пишут 🤷♀️