Помогите мне знающие люди разобраться!
Помогите мне знающие люди разобраться!
Я с октября 2016 года в декрете. Закончится мой декрет должен 16 декабря 2019. Но в начале декабря 2019 я ухожу в новый декрет! В компании моей большие перемены произошли, и ее хотят ликвидировать! Знаю что много декретниц числится сейчас! Вопрос, могут ли они ликвидировать компанию с декретницами?
И в случае ликвидации будут ли мне положенные выплаты соцзащитой выплачены? Работодатель мне должен будет выплатить ровно такие же суммы, как выплатил за первый декрет.
largol·
Мама сына (3 года)
Могут
ФСС по горячей линии хорошо консультирует
victoria.li·
Мама сына-младенца
Декретные ФСС выплачивает. И даже если компанию ликвидируют, вы будете получать декретные. Но все оформлять придется самим через МФЦ вроде так.
Евгения·
Мама двоих (младенец)
Нет, из-за того, что много декретниц, компанию не ликвидируют, а заставят работать вдвое больше)) сарказм есичо
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
Ваш сарказм не уместен. У человека проблемы и я переживаю. Есть вопросы которые я не знаю, и перед тем как перечитывать законы и статьи, решила узнать у знающих людей.
Евгения·
Мама двоих (младенец)
Если ликвидируют компанию, то бумажки свои понесёте не в компанию, а в мфц. Если Налоги до декорта исправно платили, но выплатят пособие по БиР
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
Налоги то я все платила. Вопрос в размере выплат. На работе я бы писала заявление о замене годов, и получила бы все как и при первом декрете. А вот соцзащита как будет считать? Тоже с заменой годов?
Anna·
Мама сына (3 года)
У нас компания была под ликвидацию и ее не ликвидировали тк числились декретники. Ждали окончания их декрета. Не знаю почему но они так делали
Svet_lana·
Мама сына (2 года)
У меня так было. Девочки правильно пишут понесёте все данные в мфц, но максималка у них 12 тыс руб. (Было в начале 2018) И ничего не сделать . Ну и компания конечно выплатит компенсацию 2 оклада
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (11 нед.)
При ликвидации компании, компания ничего не обязана выплачивать.
Svet_lana·
Мама сына (2 года)
@curtis, очень даже обязана. Конечно если у вас в трудовой будет написано, что уволены, в связи с ликвидацией компании, а не по собственному желанию
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (11 нед.)
А если компания призвана банкротом?
Кристина·
Мама дочки (2 года)
Вам должны выплатить выходное пособие и по идеи не отгулянный отпуск, за 2 месяца до даты должны уведомить, но они могут ждать, когда вы выйдите из декрета, на самом деле вам этот вопрос лучше узнать в HR вашей организации
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
И они не могут ждать ещё три с лишним года! Я в новый декрет ухожу в декабре.
Кристина··
Мама дочки (2 года)
при ликвидации организации они могут не ждать
Кристина·
Мама дочки (2 года)
Вас по статье сокращение до исполнения 3х лет вашему ребенку уволить не могут, могут только при ликвидации...номера статей не помню, извините)))
Ксения··
Мама сына (2 года), беременна (12 нед.)
У нас не сокращение. А ликвидация! Вопрос лишь в том, выплатит мне соцзащита так как положено или минималку?
Кристина··
Мама дочки (2 года)
этого я незнаю, извините(((