Девочки подскажите, срок 7 месяц уходят в декретный отпуск на 7 месяце, я хочу поработать ещё месяц, как выплачивают декретные до рождения ребёнка или после?
Девочки, оставили бы вы малыша (6-7 месяцев) с родителями,чтобы отдохнуть где-нибудь неделю с мужем? Если уже был такой опыт, поделитесь🙏🏼 насколько это стрессово для ребенка?
Ну зачееем, зачем он встаёт в 7 утра 😭😭ну спали же до 9/10 и все(читаем я) счастливы были! Отпуск ж! Декретный !
Вопрос такой ... как начисляют декретные деньги ?? В начале или в конце месяца ??
Мама в шоке: 3 года официальной работы, а декретные минимальные. Оказалась на 0.1 ставке без её ведома. Читайте историю и советы мам!
Семь месяцев без сна, горячей ванны и вкуса еды — мама двоих держится из последних сил. Когда дети станут самостоятельнее и как вернуть себя — в комментариях.
Мария·
Мама двоих (младенец)
До
Юлия·
В ожидании первенца
больничный по беременности и родам (140 дней стандартный) вам рассчитают и выплатят сразу, когда принесёте больничный лист в бухгалтерию) а после рождения уже надо будет оформить пособие по уходу за ребенком до полутора лет)
Алсу·
Мама троих детей
декретные выплачивают до родов и когда вы официально уходите в декрет. я получила в течении недели.
anna·
А сумма влияет на то с 7 месяца я уйду или с 8 ?
Эля··
В ожидании первенца
@yuliya_tsvirko, я не понимаю про какие выплаты вы говорите, мне выплатили декретные (отпуск по бир, основываясь на больничном, который мне выдали в жк) за 140 дней, оформляла их в отделе кадров. Возможно, у вас были какие-то дополнительные выплаты через работодателя. У меня белая зарплата и я таких нюансов не знаю.
Юлия··
@galkina.elle, я говорю про единоразовые декретные выплаты по больничному листу от работодателя, на них не должно быть ограничение максимальной суммы.
На выплаты ежемесячные до 1,5 лет ограничения есть, тк это гос выплаты
Эля··
В ожидании первенца
@yuliya_tsvirko, единовременные декретные тоже выплачивает государство, только через работодателя, поэтому ограничение есть (до 300 тыс), до 1,5 лет выплачивается 40% от зарплаты, но тоже есть свой минимум и максимум.
В общем, мы говорим о разных вещах видимо. Я знаю подробности только по белым зарплатам.
Татьяна·
Мама троих детей
Вы можете работать хоть до самих родов, если позволяет здоровье. Больничный лист берете в ЖК по сроку, как положено, а на работе отдаете его, когда решите уходить на больничный. С момента передачи больничного листа Вам сделают начисления, до этого должны платить зарплату в полном объеме. Больничные переводят сразу же, как расчетный насчитает сумму. Мне перевели через два дня, после передачи больничного.
anna·
Значит если я собираюсь работать до конца июня то и листок этот мне надо брать в конце июня ?
Эндиса··
В ожидании первенца
Нет, лист берёте в 30 недель. Просто не сдаёте его
anna·
Я просто не пойму потеряю я что то в деньгах если не 7 месяца уйду а с 8?
Эля··
В ожидании первенца
@yuliya_tsvirko, ну я считаю это за «потерять», потому что одно-это не работать и деньги за это получать. А другое-работать, а получить тоже самое. Значит что? Потерять 30 дней отдыха и деньги за этот отдых. Тоже самое, что уйти в отпуск, но ходить на работу.
Другое дело, если зарплата настолько большая, что и за 30 дней получить свои 200 тыс и за оставшиеся дни отпуска по бир по максималке (выше скидывала, что это чуть больше 300тыс), тогда, конечно, потерь не будет, одни плюсы. Хоть до родов работай
Юлия··
@galkina.elle, согласна полностью, но речь автора о денежных потерях вроде как
Лиля··
Мама сына (2 года), беременна (34 нед.)
@yuliya_tsvirko, если зп автора больше 65, то в деньгах выиграет, если меньше либо равна, то один в один