Я HR и через меня каждый день тоже много людей проходит, 90% из них я отказываю, они тоже меня не добрым словом вспоминают😁 Но я работаю в интересах компании, для компании я нахожу лучших и это моя мотивация.
А если здоровье пациентов не перевешивает негатив некоторых-верное решение уйти.
Конечно нагрузка должна быть адекватной, тут вопрос в нормировании труда😊
Анастасия·
Мама сына-младенца
Надеюсь, что есть истинные врачи, врачи по призванию и их мотивирует то, скольким пациентам они подорили здоровье.
Сложности в каждой профессии есть, неблагодарные люди встречаются всем.
Важно лишь то, что ты ставишь приоритетом для себя. А для врача по призванию это должны быть спасенные жизни.
Татьяна··
Мама двоих (младенец)
Согласитесь, все таки у врачей и библиотекарей разный поток людей))) тем более, неблагодарных.
Анастасия··
Мама сына-младенца
Не спорю, в каждой профессии свои нюансы.
Я HR и через меня каждый день тоже много людей проходит, 90% из них я отказываю, они тоже меня не добрым словом вспоминают😁 Но я работаю в интересах компании, для компании я нахожу лучших и это моя мотивация.
А если здоровье пациентов не перевешивает негатив некоторых-верное решение уйти.
Конечно нагрузка должна быть адекватной, тут вопрос в нормировании труда😊
Анна Логинова·
Мама сына (1 год)
Жизненно.. жаль что так все и есть((
Анна Логинова··
Мама сына (1 год)
Из-за этого радуюсь, что я медсестра и не пошла дальше😁
Машенька·
Знаете, и в педагогике аналогичный случай 😔
Татьяна·
Мама двоих (младенец)
Автор в картинках могла спокойно уйти в платный мц и спать ночами и деньги хорошие получать
Ксения··
В ожидании первенца
Если ты не работаешь в муниципальной, то стаж перестаёт начисляться
Татьяна··
Мама двоих (младенец)
трудовой?
Ксения··
В ожидании первенца
ага) иначе бы все только в частных и работали ))
Поэтому они обычно одну смену отрабатывают в частной, вторую смену в муниципальной