Девочки, если ребёнку уже 3 года, на работе я уже не имею никаких поблажек? А в частном порядке могу договориться на…
Девочки, если ребёнку уже 3 года, на работе я уже не имею никаких поблажек?
А в частном порядке могу договориться на сокращённый рабочий день?
Папа есть, работает.
NatMur·
Мама сына (3 года)
Если не ошибаюсь, то по закону положено, вроде до 15 лет. Могу возраст путать. Но это, конечно, на усмотрение работодателя!)
Катя··
Мама сына (3 года)
До есть до 15 (примерно) лет могу попросить хоть минус час, хоть полдня? Главное, чтобы руководитель согласился?)
NatMur··
Мама сына (3 года)
да, до 14. Ошиблась я. Но согласие начальника желательно очень. У нас некоторым отказывали..
Катарина ·
Вы мама одиночка? Или есть папа у ребенка?
Катя··
Мама сына (3 года)
Папа есть
Катерина·
До 14 лет Вы имеете право на законодательном уровне на пол ставки.
Катерина··
@kb, а это имеет никакого отношения)))
Катерина··
@kb, отказать Вам не имеют права.
Единственное: платить будут соответственно отработанному времени.
Катя··
Мама сына (3 года)
про оплату понятно... но вообще это очень хорошие новости! Спасибо!!