Девочки, нужен ваш совет по-женски, по-братски😏🙏
Неделю хожу обдумываю, советоваться особо не с кем, мама и муж уши 👂 нагрели уже от моих рассуждений, ничего нового не говорят. А я боюсь упустить хороший вариант, потом сожалеть.
В общем, предлагают работу два работодателя. Оба хорошие. Что выбрать? Как бы вы поступили? На что обратить особое внимание? Имея ребёнка, бабушек дедушек помощников нет. Может на новую мысль меня наведёте.
У мужа работа фри, часто в командировках.
1 вариант.
+ Крупная престижная компания, мечта моя когда-то там работать, от дома пешком 20 мин, зп белая, оклад 32 тыс + премия 12 тыс , сфера деятельности стабильная.
- Но! Должность новая и в единственном числе я буду. Объём работы большой, возможны переработки по вечерам. Есть удаленка. График 9-18
Если сад будет до 18-00 забирать не кому.
2 вариант.
+ Тоже крупная компания, но это один из филиалов. Есть два своих завода, перспектива существования на ближ время в принципе норм. От дома 30 мин пешком, зп белая, оклад 25 500 + премия 14 500 р,
Есть напарник-коллега, не в единственном лице должность! Если уйду на больничный с ребёнком, есть замена.
График 8-17. Забирать удобно из сада!
- больничные рассчитываются же с оклада (
Не особо интересный функционал мой работы, простой, хотелось бы проф. роста. Нет удаленки.
👤Что я хочу от работы:
я не карьерист по натуре, ищу стабильности, к больничным ребёнка лояльности, возможно спонтанно на 2-3 дня отгулы, чтобы по горящей путевке рвануть. Не завязывать жизнь на одной работе.
Как-то так.
В общем, обе хорошие, хоть разорвись к чертям в сомнениях 🦹♂️
Комментарии
1 вариант сложно совмещать без помощи, я за 2, конкретно в вашей ситуации
1
Договариваться, что будете с 8.30 до 17.30 работать и, раз есть удаленка, в больничные работать из дома.
Я за первый, раз есть удаленка, можно во время больничных из дома работать.
Немного непонятно, как там относятся к отгулам на 2-3 дня. Да, понятно, что вы одна, но может начальство лояльно в этом вопросе. Надо просто озвучить этот вопрос.
Первое время вы будете ходить в частный сад, там можно и после 6 забирать. Может через год, когда дадут муниципальный, ситуация как-то изменится: появится ещё человек у вас, у мужа работа изменится, всякое может быть 🤷🏼♀️
Если у первому варианту больше душа лежит, идите туда)
Подкиньте монетку, пока она будет лететь вы поймёте какой стороной хотите, чтобы она упала)) и я за первый вариант. Делайте, то к чему душа лежит, не один и не два года будете работать же, а ребёнок подрастёт.
Из всего, выбирала бы 2, хоть и удаленка, но есть уверенность, что сын Даст работать!? С отпусками как, если нет замены? Просто мой 5 дней ходит 3 недели болеет, уж год примерно.
Если серьезно, конечно 2й. Я вот не могу сейчас найти с графиком удобным, чтобы забирать детей. Тем более карьера для вас сейчас не на 1м месте
2 й. Если первый Синара - там не пьют на корпоративах😀 Кому плюс, кому минус))
@01-katjaa вот и сидят друг на друга смотрят, пока расскачались - корпоратив закончился😂 Подруга работает там
2 вариант самый оптимальный, в первом вот элементарно возьмём то, что график работы до 18, ребёнка забирать не кому, вы что разорветесь что ли? 🤷🏼♀️ второй момент: вы будете единственный сотрудник, ну фиг с этим, раз ушли на больничный с ребёнком-работать некому, два ушли, три ушли, работодатель скажет «до свидания» 👋🏻 второй вариант самый оптимальный и удобный для вас! Не вылазить же из кожи вон.
Я тоже рассматривала бы первый вариант. Тем более Вы когда-то мечтали туда попасть. Плюс, что есть удалёнка, ведь может вовсе договоритесь и сможете больше работать на дому. 😊
Я не вижу проблем в первом случае , так как есть удаленка. Но как быть с отпуском , если вас заменять некому ?
Я бы первый выбрала , но с условием что садик хотя бы до 19.30 будет работать и няню на потхвате найти
2 вариант, я работала на работе, где должность была в единственном числе, в отпуск даже по графику не отпускали, типа, а кто работать будет 🤷 постоянные переработки при этом за них не доплачивали, праздников не было ни НГ ни майских... после полутора лет нагрузки такой, свалилась с ног и это я молодая была, ещё попутно умудрялась учиться, а тут ребёнок, так что работа не стоит того, тем более если вы не карьеристка)
А я бы 1 выбрала😂 у вас же руки чешутся туда пойти. А проблемы решать по мере поступления: сад вам не дали ещё. А может и не дадут в этом году (я мерзкая, конечно!) Частные до 7 работают, как правило. Плюс, вы говорите, есть удаленка- я за нее душу дьяволу продала (уже!)))
Я при выборе работодателя учитываю:
- функционал. Интересно , сложно, скучно, есть чему поучиться и тд
- положение компании на рынке (например, при дальнейшем поиске работы, чтоб фирму рога и копыта знали)
- соц пакет (дмс, оплата больничных и тд)
Я бы наверное склонялась к выбору первой компании. Но я ещё не выходила на работу с ребёнком. Не знаю... без помощников что на чаши весов поставить. Ребёнок все таки важней... если только няню например нанимать на случай переработок. Но блин ... отец в командировках, если ещё и мать будет жить на работе....
2 вариант, раз нет помощников и муж в командировках
Я бы в начале ушла на вторую -так как больничных в начале в садике не избежать , и мысль , что меня не могут заменить меня бы очень нервировала
Девочки,стала дочь перестала ночью спать, каждые 30минкт подрывается и орет благим матом,зубов ещё нет и в ближайшее время сказали не ждать,у невролога были вчера,все в порядке,у педиатра сегодня обе сказали что сама по себе такая активная и перевозбужденная, соответственно ночью не может спать от перевозбуждения,выписал невролог дормикинд,сказала обладает типа успокаивающим действием,на травах,но педиатр даже не знает о не ничего,вот может у кого была ситуация,может кто то что то посоветует или...
Была на втором скрининге, узнала пол и была в шоке🙈🙈🙈 Всю беременность мне снился мальчик , а сегодня мне объявили девочку🤪 Я даже очень рада, что первая у меня будет девочка🥰 Все говорили , что пацан пацан и даже была уже в этом уверенна, ай нет)
По узи и по анализам все хорошо , правда сказали , что плацента низковата , но ничего поднимется ещё С:
ПДР по узи поставили на 19 июля и ещё поставили не по узи 28 августа(офигеть 🙈 не поняла даже почему🤷♀️)
Весит дочура 316 грамм💕
Сердечко бьется ...
Я стала мамой. И казалось бы, должна учить всему свою крошечку, помогать ей познавать этот мир, познавать себя. А по факту все наоборот. Я даже не догадывалась, кем являюсь на самом деле, и только с приходом в этот мир доченьки начинаю понимать. Я начинаю узнавать себя. Странно звучит, конечно. Но это правда жизни. Не самая приятная для меня, зато правда.
Бесконечно люблю доченьку. Бесконечноооо. Ей боль - моя боль. Ее радость - моя радость. Ее успехи - мои успехи. Она есть продолжение меня. Это...
А я не ищу легких путей !!! 1 вариант. Удаленка всё решает )
Про 2 вариант: а если сменщик Мама с вечно болеющим ребенком? Тут тоже не предугадать.