Девочки, сегодня получила с работы вот такое письмецо, хотят уволить, НО ведь платить ещё должны 8 месяцев пособие🤬
У кого-ниб было такое ?
Может есть юрист или бухгалтер, которые подскажут 😊
Лучший комментарий
Комментарии
8 тыс пособие от соц. сейчас при ликвидации предприятия.
В соц защите есть выплаты на ребёнка при ликвидации работающей организации.
Я так поняла, что теперь нужно к ним будет идти и оформлять до 1,5 лет ...
@julyavlasova90, до 1,5 лет и ликвидация наверное разное. Вы позвоните спросите заранее пока не уволили
@nzxuvn, по ликвилации мне выплатят с работу пару окладов, может конечно что-то ещё полагается из соц. Защиты) спасибо)))
Меня так уволили 20 декабря, могут уволить, все по закону, перевести декретниц не могут, у меня ИП, поэтому выплаты никакие не обязаны платить. На ООО обязаны 3 оклада выплатить, в трудовой книжке запись уволена в связи с ликвидацией. Потом в соцзащите будут платить ту же сумму, но только если в связи с ликвидацией уволены
Спасибо, а точно 3 оклада, потому что в письме только упомянули об одном, а в интернете почитала закон, там написано что 2 или 3 обязаны
@julyavlasova90 сколько читала, должны 2 или 3, но нужно вам свой трудовой договор почитать, может там прописано что-то. Лучше конечно проконсультироваться со специалистом
единственное основания для увольнения лиц,находящихся в декоете это ликвидация организации. вас уведомили за два месяца до предстоящей лмквидации. не в коем случае не пишите заявление по собственному желанию, држдитесь ликвидации в труд.книжке будет указано основание,всвязи с ликвидацией. вам работодатель даст справку о размере развботной плате за посоедние два года （можете сами напомнить ему）на основании нее соцзащита будем вам выплачивать пособие до 1.5. единственно оно ограничено суммой ~в 13 тыщ. больше не будут платить. если есть вопросы пишите в лс.
Ни в коем случае не пишите заявление по собственному желанию. Пусть Вас увольняют в связи с ликвидацией организации. Тогда положено пособие. А так, Вы как будто сами решили уволиться. Вам прислали такое извещение, потому что так проще работодателю, Вы уволитесь и у него не будет проблем с подачей документов в органы социальной защиты. Но Вам оно не надо.
Пусть увольняют в связи с ликвидацией, тогда пособие положено. Потом с этими документами пойдёте в соцзащиту и подадите на выплату оставшуюся.
Если по ликвидации, то и пособие и еще 6мес отступные должны выплачивать
И не пишите по собственному, а то в соцзащите ничего не выплатят, и вам они должны компенсацию
Будут платить! Ещё как! Почитайте статьи на которые они ссылаются и обратитесь к юристу как можно скорее! !!
@julyavlasova90, насколько я знаю, не имеют права уволить за исключением ликвидации компании
И не пишите по собственному, а то в соцзащите ничего не выплатят, и вам они должны компенсацию