Sveiki. Rakstu sakarā ar dekrētu. Ar ārsti paskaitījam, ka BKA jādodas 18. februārī. Kā man…
Sveiki. Rakstu sakarā ar dekrētu. Ar ārsti paskaitījam, ka BKA jādodas 18. februārī.
Kā man jārīkojas, un kādi iesniegumi vai kas jāiesniedz darba devējam.
Vienkārši ir tāda situācija, darbā ir bijis līgums uz noteiktu laiku, un sanāca tā, kad aizgāju uz slimības lapu. Ja es šo sl. lapu ceru ciet, tad arī līgums izbeidzas. Bet negribas jau palikt bez naudiņas, un īsti nevaru to lapu aizvērt. Darba devējs iedos man to bka vai ne? Un vai ir obligāti jāiet pie darba devēja? Vai var visu elektroniski izdarīt?
Pie kā es varu vērsties lai visu izskaidro?
Можно отвечать по русски тоже. )))
Диана·
Я была на больничном со 2 ого месяца беременности. Потом декрет и после рождения ребенка приходила на работу писать заявление об отпуске по уходу за ребенком 🤷🏼♀️
Angelina··
Мама сына (4 года), беременна (22 нед.)
А за месяц до декрета ничего работодателю не надо писать? Просто на сайте написано, что нужно за месяц до декрета писать иесниегуму работодателю, чтоб получить maternitātes pabalstu.
Евгешка··
В ожидании первенца
мне работодатель сказал - как рожу, тогда копию свидетельства о рождении и иесниегумс. Пока на предродовом больничном ничего не надо.
Angelina··
Мама сына (4 года), беременна (22 нед.)
ясно. Спасибо )))
Lilly 7·
Мама сына (2 года)
Vērsieties VSAA, viņi Jums visu izskaidros 🌸
Angelina··
Мама сына (4 года), беременна (22 нед.)
Paldies )))