Девушки,подскажите кто уходил из декрета в декрет или бухгалтера,подскажите,пожалуйста. Ухожу в декрет в 2019 году,17 и 18 года в отпуске по уходу за ребёнком,в 18 году есть отработанный один день. Могут ли произвести расчёт по одному отработанному дню или лучше заменить годы?Для меня выгоднее по одному дню,но наши бухгалтера включают дурака что так нельзя.
ДарьяМама сына (2 года), беременна (29 нед.)
Спасибо,да может перед Новым годом не хочет заморачиваться,буду делать так как мне надо😁
ЯнаМама дочки (1 год), беременна (34 нед.)
@daffnita да там делов на минуту посчитать, эт я как бух говорю:)
ДарьяМама сына (2 года), беременна (29 нед.)
@bjana, о,я не знала что быстро,думала заморачиваться надо)
КристинаМама двоих (младенец)
Вы любой год можете взять,я хотела года заменить,а мне сказали,что сами возьмут нужные года,чтоб выгоднее было,в итоге,получила в 3 раза больше чем за первого.. поговорите с бухгалтерами,там тоже люди сидят,платят не из своего кармана,они скажут,как лучше сделать
ДарьяМама сына (2 года), беременна (29 нед.)
Да мне бухгалтер сказала какие года выгоднее,а с одним днём сказала не заморачиваться,но они просто не сталкивались с таким и не знают как считать😑
КристинаМама двоих (младенец)
@daffnita вам Аня выше правильно написала,один день вообще не выгодно,да и года берутся только те,которые полностью отработаны
ЯнаМама дочки (1 год), беременна (34 нед.)
@daffnita что значит не знают, как считать?))) Они от 730 в знаменателе не могут отнять дни, приходящиеся на отпуск до 3-х?) Что за бухгалтера такие
АннаМама дочки (3 года), беременна (33 нед.)
Вы заработали за 2018 год ровно столько сколько вам заплатили за этот единственный рабочий день. Эта сумма и является годовым заработком.
Расчет идет по факту заработанных денег, а не от той суммы которую вы могли бы заработать как вам бы хотелось умножив заработок за 1 день на количество рабочих дней в году.
Анастасия Мама дочки-младенца
Не думаю что выгодней по одному дню, у вас выйдет ниже мрот , и насчитают минималку
ДарьяМама сына (2 года), беременна (29 нед.)
Почему ниже, у меня даже если от оклада считать выходит больше чем за предыдущие года. Там из расчёта дни проведённые в отпуске по уходу за ребёнком исключаются и любая полученная сумма при нулевом количестве дней приводит к максимальному пособию.
Девочки, есть тут бухгалтера по зп? Или возможно тут кто то скажет, как правильно рассчитать декретные выплаты. Ситуация такая: Находилась в декрете с июня 15 года по ноябрь 2017 года (для декретных брали года 13 и 14). Вышла в ноябре на работу и снова забеременела, отработала полгода 😁 и снова значит иду в декрет. Бухгалтер по зп девочка молодая, говорит что мне сейчас выгоднее брать года 16-17хоть они и не полные. 16 год вообще пустой (отпуск по уходу за ребенком) 17 год (отпуск по уходу за ребенком и с середины ноября работа). Отработанных дней в 2017г всего 39. Может кто то в курсе и прояснит ситуацию))) Выгоднее на приличную сумму, и потом как бе возвращать будет не с чего))) Можно в лс)))
Длинный пост для тех, кто идёт из декрета в декрет. Вдруг будет полезно, я сама узнала об этом из поста в мамлайф)) Кому не актуально - пролистывайте🙏🏻 Для тех, кто как и я , не знал о том, что иногда «нулевой» и «полунулевой» ( декретные) года выгоднее брать при переходе из декрета в декрет, и бухгалтерия настаивает на замене лет, а вам выгоднее с декретными годами - вот закон: ФЗ 255 гл. 4 ст. 14 п. 3.1. Можно ещё по горячей линии ФСС проконсультироваться)) В первый декрет я уходила отработав неполные 2 года, а точнее 3 месяца 2018, полный 2019, 3 месяца 2020, соответственно в расчёт брались 2018-2019 года и тогда пособие пришло чуть больше минимального и по уходу я получала минимально. И я даже не вникала во все тонкости, как что рассчитывают. И вот собираясь во второй декрет - думала писать заявление на замену лет, чтобы получить опять ту же сумму, а не минималку, тк в этот раз будут браться 2020-2021 года, в которых у меня всего 3 месяца отработано. И тут я наткнулась в мамлайф на пост в топе про выплаты по БИР. т.к. мне это тоже было актуально, стала читать, вникать, задавать вопросы в комментариях 😂 там у автора поста тоже был переход из декрета в декрет. И тут я узнаю о том, что при расчёте пособия исключаются дни больничных, Бир, отпуск по уходу за ребёнком. И то есть уже не на 730 дней будет делиться доход, а на оставшиеся дни от исключающихся дней. Сажусь считать 😂 Общаюсь с девочками, кто уходит примерно так же, как я. И как я была удивлена , что если брать эти несчастные 3 месяца 2020 и исключать дни за 20-21 года, у меня пособие получатся в 2.5 раза больше , чем в первом декрете. И вот настаёт день Х. Больничный открыт. Заявление написано. Звоню в бухгалтерию, тк прочитала много историй о том, что не все бухгалтеры знают , что надо исключать дни отпуска по уходу и настоятельно предлагают замену лет делать, тк «нулевой» год имеется. И вот уточняю, мол, у меня же остаётся столько-то дней для расчёта? А мне - нет. Делится на 730. Я - нет. У меня там всего 83 дня остаётся. Остальное - больничные , Бир, отпуск по уходу. В итоге кое-как доказала , что действительно мне выгоднее с нулевым годом брать сейчас в расчёт. Но тут откуда-то у меня берутся 23 дня, не исключаемых , в 2021, хотя я с 2020 нахожусь в отпуске по уходу и не выходила на работу. Оказалось, ошибка в программе. Если бы я не позвонила и не насела, мне бы так и считали с этими 23 днями, и выплата получилась бы на N тыс меньше. И вот с горем пополам , кое-как , высчитали и отправили в ФСС. Но я считала конечно ещё на N тыс больше, а потом выяснилось, что в расчёт не берутся доходы , не облагаемые налогами (выплаты по больничным, премии, мат.помощь). Но это куда лучше, чем я бы написала на замену лет, как я хотела и как бухгалтерия и отдел кадров мне предлагали, НО замену лет пишем только в том случае, когда получается в конечном итоге пособие больше. Доходы свои можно посмотреть в приложении «Налоги ФЛ» , прям по годам , и из расчёта убирать все дни, когда вы были на больничном, отпуске по уходу.
Девочки, подскажите пожалуйста, уходя во второй декрет у вас сумма декретных получалась больше или меньше сравнивая с первым разом? Я не из декрета в декрет, полтора года отработала между декретами на одной и той же работе, белая ЗП во второй раз была выше, но декретные на порядок меньше вышли. Завтра пойду в бухгалтерию общаться, хочу понимания🤗
Девочки, бухгалтера! Или просто те кто знает, подскажите. Когда уходишь из декрета в декрет. Больничный считается за тот же период или берётся другие года? За второго оплатили меньше больничный по родам.
Всем привет. Кто уходил из декрета в декрет, подскажите пожалуйста какие года брали?
Яна·Мама дочки (1 год), беременна (34 нед.)
Могут. Хоть один день отработанный, не важно, имеете право включить этот год в расчет. Из этого года исключат не только суммы, но и дни, приходящиеся на отпуск до 3лет за первым. Если вам этот один день выгоден, требуйте. Бухгалтер на каком основании отказывает, я не могу понять. Ему вообще должно быть по барабану как посчитать, по большому счету.
·Ответить