Девочки такая ситуация... неделю назад ушла в декрет, принесла больничный лист и все. Спросила,…
Девочки такая ситуация... неделю назад ушла в декрет, принесла больничный лист и все. Спросила, нужно ли писать заявление, на что мне сказали- нет.Сейчас звонят и обвиняют почему я не написала заявление🤷🏼♀️ кто прав, кто виноват?
Кристина·
Мама сына (1 год)
Они☝🏼
Отдаётся больничный лист и сразу пишете заявление до полутора лет и трёх
Walentina··
Сейчас фсс требует ещё приказ на отпуск по БиР, и к нему, соответственно, заявление о предоставлении отпуска по БиР
Анастасия ·
Они идиоты )
Walentina··
Да, надо было сразу просить все писать.
Helga·
К сожалению, в нашей стране надо не только знать свои права, но и выгрызать их. Вина работодателя в том, что вводит в заблуждение работника есть. Но и работник должен знать свои права тоже. Хотя, вы спросили про заявление. Вашей вины точно нет.
Елена··
В ожидании первенца
Спасибо,успокоили💐
Анастасия ·
Но так всегда меня вот хотели с выплатой общетать считала за бухгалтером и ткнула ее носом в ошибку
Jenny·
Я сразу заранее спросила у бухгалтеров что нужно - заявление, больничный лист и справку о постановке на учет до 12 недель.
Но на всякий случай ещё раз удостоверилась в других источниках)
НатаЩа·
Мама троих детей
Я заявление на отпуск по уходу писала после родов, за 2 недели до окончания больничного. После него на выплаты единовременного пособия при рождении и до 1,5 лет.
cute_girl·
Конечно нужно заявление )
Александра·
Мама двоих (2 года, 5 лет)
Заявление надо писать.
Елена·
Надо писать заявление для предоставления отпуска по бер и родам как родите приходите писать заявление на предоставление отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 или трёх лет как решите. Не переживайте, лучше четко узнайте что надо писать (перечень заявлений) чтобы снова промашки не случилось из-за некомпетентных сотрудников, заодно по начислению декретных формулу узнайте и посчитайте сами а то мало ли ;)
Елена··
В ожидании первенца
Спасибо 💐, обязательно теперь все узнаю)