Если я ип, мне полагаются выплаты по беременности и родам? В интернете много понаписано. Вроде как, ни чего, кроме Собянинской единоразовой выплаты мне не светит.

Муж у меня официально работает. Может через него оформить отпуск по уходу за ребёнком. Если кто то сталкивался, помогите разобраться, пожалуйста.

3

Комментарии

Анна ·В ожидании первенца

Да не надо никуда ехать, на сайте фсс, берёте квитанцию, оплачиваете, отправляете им скан об оплате и в след году с документами и больничным приезжаете к ним. Пишите заявление и через неделю-две вам приходят средства на счёт (по беременности и родам)

Я в этом году так получила.

Нравится Ответить
Юлия·В ожидании первенца

Да! Надо до фсс доехать. Разузнать все.

Спасибо большое за ответы!

Нравится Ответить
елена·Мама троих детей

@antonova.fest но получите только в след году, если платите за этот год

Нравится Ответить
ДельФинчик·Мама троих детей

@antonova.fest я тоже ИП.

Заключила договор с ФСС с 2019 года. В декрет в ноябре 2018, но этот год не входит в договор, выплаты только за 2019 год будут.

А вот как выбрать года которые б хотелось что бы ФСС взяли для расчета я ещё не знаю! Если узнаете, напишите!

Нравится Ответить
Полина 🎀 ·Мама сына (6 лет), беременна (33 нед.)

@antonova.fest у вас ещё остаётся до родов 6 месяцев? Тогда есть шанс тыщ 60-70 получить, и ежемесячные пособия 5000(у меня по крайней мере так было)

Нравится Ответить
Юлия·В ожидании первенца

@polinafv, я Ип уже 2 года. Но в фсс на учёт не вставала. Не задумывалась о пособиях.

Как я поняла, я могу сейчас заключить договор с фсс и заплатить налоги за текущий год. Но оплачу я чуть меньше, чем получу пособий.

Нравится Ответить
Полина 🎀 ·Мама сына (6 лет), беременна (33 нед.)

Если налоги платите, и более 6 мес оформлены то да! Такие же расчёты выплат, как и у работающих. Только документы самой придётся собиратт

Нравится Ответить
Валерия Сашечкина·Мама дочки-младенца

Если вы оформите с ФСС страховые отношения то можете расчитывать на декретные, единовременную и по уходу до полутора лет, а так муж может получить только единовременную за роды и по уходу если в декрет уйдёт, но тогда он этот период работать не будет

Нравится Ответить