Добрый день,интересует такой вопрос возможно кто-то сталкивался с этим:в ноябре 2015 уволилась с организации с июля 2016 устроилась на новую работу в июле 2017 вышла в декрет отпуск больничный рассчитали взяв года 2015 и 2016, в июле 2018 выхожу повторно в декрет за вторым больничный хотела чтоб расстилали с заменой годов вместо 2016 и 2017 взяли 2015 и 2014 однако бухгалтер говорит замена возможна только 2017 года на 2015 т.е сумма больничного будет такая же как и за предыдущий год ссылается на то что в 2016 году я работала а не была не на больничном и не отпуске до 1,5 лет?!
Комментарии
@alina171 я не нашла у фсс однозначной позиции. Я считаю что нет, если только ваш бухгалтер считает иначе
Тогда 17 год я могу заменить не 15 годом а 14?
@alina171 потому что можно как в 2, так и 1 году быть в декрете.
Вначале же написано если в 2х календарных годах
"В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия." В 16 году же вы не были в декрете?
Там зарплата в 2 раза меньше чем на предыдущей работе
В 17 году я работала до мая месяца потом в отпуск ушла затем на больничный
Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком
(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
@alina171 почему они 17 не считали? У вас оклад меньше стал что ли? Не особо нравится этот глухой телефон, ни на один вопрос не ответили. Нет такого закона, вам куча комментаторов написали
@alina171 ну пришлите мне где написано. Сами хоть читали?
@elliott, в законе же написано что можно
Они мне насчитали как и в том году больничный без изменения
У вас в 17 году меньше оклад был что ли? Вы в месяц меньше зарабатывали чем в 15? Что-то сомневаюсь.
А заявление я писала чтоб заменили 16 год на 14 год 17 год на 15 так как мне выгоднее и пособие больше будет и больничные
Мне предлагают 17 год заменить на 15 а 16 год оставить без изменений а там только копейки в связи с тем что я в декрете не была в этот год
И почему меньше будет, вы же в 17 году работали, если в месяц нормально получалось то больше заплатят
@alina171 в законе сказано, что можно заменить тот год, в котором был декрет.
Ещё вопрос при постановке в ранние сроки на учёт сейчас какую сумму выплачивают?
Если заменить оба выходит хорошая сумма,а так при замене одного так же как с первым организация так и хочет выплатить каки с первым
@elliott, в законе же сказано что можно при выходе в декрет за вторым можно заменить оба года
Вам могут больше заплатить, за второго минимальная сумма больше
Заменить можно только тот год, в котором были в декрете, все верно
Сходите в пенсионный и они вам скажут точную сумму по максимуму
Я выходила из декрета в декрет, правда в 13 и 16 году, так мне сказали что после 13 многое изменилось и что расчёт берётся за предыдущие два рабочих года ( т.е в моем случае взяли 12-13) и из них вычитаются больничные отпуска и выходные
В общем я к чему , получила я в четыре а то и в пять раз больше чем с первым
Спасибо за ответ