Добрый день,интересует такой вопрос возможно кто-то сталкивался с этим:в ноябре 2015 уволилась с организации с июля 2016 устроилась на новую работу в июле 2017 вышла в декрет отпуск больничный рассчитали взяв года 2015 и 2016, в июле 2018 выхожу повторно в декрет за вторым больничный хотела чтоб расстилали с заменой годов вместо 2016 и 2017 взяли 2015 и 2014 однако бухгалтер говорит замена возможна только 2017 года на 2015 т.е сумма больничного будет такая же как и за предыдущий год ссылается на то что в 2016 году я работала а не была не на больничном и не отпуске до 1,5 лет?!
Комментарии
@alina171 я не нашла у фсс однозначной позиции. Я считаю что нет, если только ваш бухгалтер считает иначе
Тогда 17 год я могу заменить не 15 годом а 14?
@alina171 потому что можно как в 2, так и 1 году быть в декрете.
Вначале же написано если в 2х календарных годах
"В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия." В 16 году же вы не были в декрете?
Там зарплата в 2 раза меньше чем на предыдущей работе
В 17 году я работала до мая месяца потом в отпуск ушла затем на больничный
Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком
(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
@alina171 почему они 17 не считали? У вас оклад меньше стал что ли? Не особо нравится этот глухой телефон, ни на один вопрос не ответили. Нет такого закона, вам куча комментаторов написали
@alina171 ну пришлите мне где написано. Сами хоть читали?
@elliott, в законе же написано что можно
Они мне насчитали как и в том году больничный без изменения
У вас в 17 году меньше оклад был что ли? Вы в месяц меньше зарабатывали чем в 15? Что-то сомневаюсь.
А заявление я писала чтоб заменили 16 год на 14 год 17 год на 15 так как мне выгоднее и пособие больше будет и больничные
Мне предлагают 17 год заменить на 15 а 16 год оставить без изменений а там только копейки в связи с тем что я в декрете не была в этот год
И почему меньше будет, вы же в 17 году работали, если в месяц нормально получалось то больше заплатят
@alina171 в законе сказано, что можно заменить тот год, в котором был декрет.
Ещё вопрос при постановке в ранние сроки на учёт сейчас какую сумму выплачивают?
Если заменить оба выходит хорошая сумма,а так при замене одного так же как с первым организация так и хочет выплатить каки с первым
@elliott, в законе же сказано что можно при выходе в декрет за вторым можно заменить оба года
Вам могут больше заплатить, за второго минимальная сумма больше
Заменить можно только тот год, в котором были в декрете, все верно
Сходите в пенсионный и они вам скажут точную сумму по максимуму
Я выходила из декрета в декрет, правда в 13 и 16 году, так мне сказали что после 13 многое изменилось и что расчёт берётся за предыдущие два рабочих года ( т.е в моем случае взяли 12-13) и из них вычитаются больничные отпуска и выходные
В общем я к чему , получила я в четыре а то и в пять раз больше чем с первым
Девочки, подскажите, если больничный на роды дают в ноябре-декабре 2017, то декретные будут рассчитываться по 2015 и 2016, если я возьму обычный отпуск до конца года, а на больничный по родам уйду в январе, то Расчёт будет производиться за 2016 и 2017?
Кто разбирается в декретных, какие выгоднее годы брать,я плохо в этом понимаю...🤔
Вот у меня так:
2015 работала
2016 работала(но почти весь год больничные)
2017 декрет
2018 декрет
2019 работала с февраля по июль и декабрь остальное декрет.
Вот хоть убейте, не понимаю одну вещь. Почему у некоторых при переходе из декрета в декрет выплаты по больничному листу во второй раз получаются больше, чем в первый? В расчет ведь берутся одни и те же года 🤷
Например, я ушла в первый декрет в сентябре 2016 года. Соответственно, считали мне больничный и выплаты по 2014+2015 годам. Во второй декрет я ухожу из первого, т.е. в сентябре 2018 года. Напишу заявление на расчёт по тем же рабочим 2014+2015 годам (т.к. в 2016 я работала до сентября, а 201...
Девочки, кто ушёл в декрет в конце 2015 года, а родил в 2016! Как вам назначили пособие до 1,5 лет??? За какие годы брали в расчёт зарплату? Мне хотят посчитать за 2014 и 2015, мотивируя тем, что родила то я в 2016, но на сколько я знаю, если в 2015 году я находилась в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребёнком, то я имею право выбрать более выгодный мне год для расчёта. Как у вас?..
И ещё вопрос🙈 на расчет больничного и декретных нельзя же брать один из годов неполный ? Например если в первый декрет я ушла в октябре 2016 , я сейчас не могу взять 2015 и 2016 года 🤯
Спасибо за ответ