@zakharenka, ну декрет в любом случае 2016/2017 - тут ничего не сделаешь) а пособие и так 2017/2018. У меня пдр 17.10, пособие начинается с конца декабря , поэтому я беру свой отпуск и ухожу в 2019, а не в конце декабря. Вам это не нужно делать)

@yuls_gladkikh ну и отлично.

@ekaterinary91, @a.v.loskutova, мне отдел кадров все согласовал без проблем) спасибо)

Выгоднее вчего будет взять после 1,5. Средняя цена отпускного дня сохранится. И вы получиле все пособия до 1,5 и потом отпускные👍а уже послк отпускных возьмете до 3х лет.

@ekaterinary91, 😊спасибо )))

@snezhkoed, я не знаю как вам лучше , я лишь написала как лучше мне.. отпуск после больничного (декретного) на 28 дней будет у меня выше пособия до 1,5 лет (разница в 2,5 раза). Я лучше пособие на месяц позже начну получать. Тем более так можно по закону.

Можно и после 1,5 лет взять отпуск и получить денюжку, ведь после 1,5 лет до 3 ничего не платят (50 рублей не в счёт 😄)

@ekaterinary91, я вот не поняла, вы говорите сначала декретный отпуск уходить на 1,5 года, а потом 2 недели отпуска лучше брать ?

Я туплю чёт ) правильно понимаю, что перед уходом на роды и декрет лучше отпуск не брать ?

@zakharenka, ну декрет в любом случае 2016/2017 - тут ничего не сделаешь) а пособие и так 2017/2018. У меня пдр 17.10, пособие начинается с конца декабря , поэтому я беру свой отпуск и ухожу в 2019, а не в конце декабря. Вам это не нужно делать)

@ekaterinary91, Екатерина, можно я Вас ещё немного помучаю вопросами) у меня 30’недель будет 27 августа. ПДР 4 ноября. У меня в любом случае для расчета будут брать 16 и 17 года?

Как бы сделать так, чтобы 18-ый взяли в расчёт 😒 а то в 16ом году я не работала официально😑

@ekaterinary91 спасибо за разъяснения 🌷

@tarimara, если больничный заканчивается в 2019 (а судя по вашей 24 недели - это так), то в расчёт в любом случае возьмут 2017/2018. А для расчёта больничного (декрета) возьмут 2016/2017, потому что вы уйдёте в декрет в 2018:)

@ekaterinary91 так, а я могу сама выбрать года для расчета пособия до 1.5 лет? Получается мне выгоднее 16 и 17 года, а уйду в отпуск по уходу в 19 😶

@tarimara, мне выгодно, потому что в 2016 была з/п белая очень маленькая. Декретные не входят в расчёт , а 140 дней вычитается из расчёта.

@ekaterinary91 а как рассчитывается пособие до 1.5 лет? Получается, в него декретные входят, раз выгодно? Или Вы просто не работали в 2016 году?

@a.v.loskutova, мне тоже,прямо очень жду ответа их

Я кадровых нюансов не знаю. Даты нет, может и можно передвинуть. Интересно, что ответят.

@a.v.loskutova, вот сейчас написала в отдел кадров. Дело в том,что я уже написала заявления до 1,5 лет, но без даты, т.к ещё в декрете

@yuls_gladkikh ещё бы они предложили. Они же ведут себя так будто из своего кармана платят. Сами скажите, мол,мне отпуск, потом до 1,5. Говорите заранее, чтобы вас внесли в список и деньги за отпуск вовремя выплатили.

@ekaterinary91, да, но тогда ведь отпускные будут намного меньше

@yuls_gladkikh, возьмёте тогда отпуск после 1,5 лет.. вы его не потеряете в любом случае

@ekaterinary91, спасибо! Сейчас напишу в свой отдел кадров..

@yuls_gladkikh, я сама занимаюсь з/п и свои права знаю.. это все законно и отказать не имеют права! У меня отпуск сдвигает до 1,5 лет так, что я пособие до 1,5 буду получать из расчёта 2017/2018 годов, что мне очень на руку по деньгам ☺️

@ekaterinary91, вы так сделали? Вам не отказали? Мне в кадрах даже не предложили такого, у меня 28 дней отпуска

@a.v.loskutova, мне не предложили такого в кадрах)))

Я брала как раз перед 30 неделями ,получила отпускные в зарплату ,ну и потом сразу больничный на 140 дней

Это решается в кадрах, но вы должны отгулять отпуска, потом до 1,5.

@a.v.loskutova, интересно, а если я без даты написала заявление на отпуск до 1,5 лет, я смогу подать просто на ежегодный отпуск,а до 1,5 сдвинуть? У меня 28 дней полных

Берите после декрета перед 1,5. Отпуск будет по больше пособия до 1,5 лет в любом случае

Вроде выгоднее брать после окончания 140 суток (до и после родовых). Так вы продляете себе выплаты . А потом только до 1,5.

Я буду после больничного по БиР брать (там еще дней накапает), а следом уже в отпуск по уходу.