@iconic, это даа, мы вот не успели) ну ладно, ниче))

@slonyash1987, единовременное могут скинуть на мужа, это фиксированная сумма на ребенка, которую без разницы кому платить, а ежемесячное только на маму, если на мужа ежемесячное оформлять, у мужа не должно быть отчислений.

@zara_01_01, что было 5 мес назад уже не актуально для тех, кто родил после марта/апреля. Кто успел до марта/апреля 2018 года, все прошло без проблем. Проблемы в оформлении начались именно с этого времени.

@zara_01_01, закон одинаков но везде по разному трактуют, как им выгодно. Поэтому закон среди простого народа действует только если это выгодно государству и работодателю. А Вам повезло

@ngn102795 а в цоне Вы уточняли? Раньше был закон до родовые декретные если оформляешь на мужа то он должен сидеть в декрете,потом поменяли что все таки можно и не сидеть,тогда все начали оформлять на мужей и получали хорошие декретные сотвественно у кого хорошая-зарплата,потом отменили этот закон так как государству это стало не выгодно,тогда они оставили закон единовременного и пособие на мужей,нооооо не всем распростронять

@slonyash1987, @zara_01_01, просто мужу моему на работе сказали, что если будем на него оформлять то он не должен работать. И недавно здесь увидела запись про то, как спрашивали реально ли возвращают деньги кто оформлял на мужа. Ну это бред конечно, но всё же походу и в правду отменили оформлять и продолжать работать..

@slonyash1987 думаю закон для всех одинаков,просто государству не выгодно выплачивать всем подряд,вот и работники цона говорят что нельзя,на самом деле можно,уточните в цоне по подробнее пусть покажут основание,закон на что они ссылаются

@zara_01_01, ну вы в Актау) видимо у вас в городе проще) в Шымкенте в Алмате в Астане шиш)

@slonyash1987 это может до родовые сейчас по закону отменили,а после родовое единовременное и пособие до года оформили без проблем и нискаким работодателем не договаривались

@zara_01_01, как раз таки работодатель и решает оплачиваете декретные мужа или не оплачивать) у супруга @iconic, так было. Ярый пример.

@slonyash1987 здесь работодатель не играет роли, документы принимает цон.и нискем не нужно договариваться

На муж можно оформлять на законных условиях только если он договорится со своим работодателем. Не каждый работодатель согласится на это.

Если в цоне не принимают, Вы можете онлайн оформить оба пособия. Глааное чтобы эцп было.

Вроде ничего еще не запрещяли.можно оформлять на мужа.уд.личности,свидетельство о рождении,20значный-номер карточки