Длинный пост для тех, кто идёт из декрета в декрет. Вдруг будет полезно, я сама узнала об этом из поста в мамлайф)) Кому не актуально - пролистывайте🙏🏻 Для тех, кто как и я , не знал о том, что иногда «нулевой» и «полунулевой» ( декретные) года выгоднее брать при переходе из декрета в декрет, и бухгалтерия настаивает на замене лет, а вам выгоднее с декретными годами - вот закон: ФЗ 255 гл. 4 ст. 14 п. 3.1. Можно ещё по горячей линии ФСС проконсультироваться)) В первый декрет я уходила отработав неполные 2 года, а точнее 3 месяца 2018, полный 2019, 3 месяца 2020, соответственно в расчёт брались 2018-2019 года и тогда пособие пришло чуть больше минимального и по уходу я получала минимально. И я даже не вникала во все тонкости, как что рассчитывают. И вот собираясь во второй декрет - думала писать заявление на замену лет, чтобы получить опять ту же сумму, а не минималку, тк в этот раз будут браться 2020-2021 года, в которых у меня всего 3 месяца отработано. И тут я наткнулась в мамлайф на пост в топе про выплаты по БИР. т.к. мне это тоже было актуально, стала читать, вникать, задавать вопросы в комментариях 😂 там у автора поста тоже был переход из декрета в декрет. И тут я узнаю о том, что при расчёте пособия исключаются дни больничных, Бир, отпуск по уходу за ребёнком. И то есть уже не на 730 дней будет делиться доход, а на оставшиеся дни от исключающихся дней. Сажусь считать 😂 Общаюсь с девочками, кто уходит примерно так же, как я. И как я была удивлена , что если брать эти несчастные 3 месяца 2020 и исключать дни за 20-21 года, у меня пособие получатся в 2.5 раза больше , чем в первом декрете. И вот настаёт день Х. Больничный открыт. Заявление написано. Звоню в бухгалтерию, тк прочитала много историй о том, что не все бухгалтеры знают , что надо исключать дни отпуска по уходу и настоятельно предлагают замену лет делать, тк «нулевой» год имеется. И вот уточняю, мол, у меня же остаётся столько-то дней для расчёта? А мне - нет. Делится на 730. Я - нет. У меня там всего 83 дня остаётся. Остальное - больничные , Бир, отпуск по уходу. В итоге кое-как доказала , что действительно мне выгоднее с нулевым годом брать сейчас в расчёт. Но тут откуда-то у меня берутся 23 дня, не исключаемых , в 2021, хотя я с 2020 нахожусь в отпуске по уходу и не выходила на работу. Оказалось, ошибка в программе. Если бы я не позвонила и не насела, мне бы так и считали с этими 23 днями, и выплата получилась бы на N тыс меньше. И вот с горем пополам , кое-как , высчитали и отправили в ФСС. Но я считала конечно ещё на N тыс больше, а потом выяснилось, что в расчёт не берутся доходы , не облагаемые налогами (выплаты по больничным, премии, мат.помощь). Но это куда лучше, чем я бы написала на замену лет, как я хотела и как бухгалтерия и отдел кадров мне предлагали, НО замену лет пишем только в том случае, когда получается в конечном итоге пособие больше. Доходы свои можно посмотреть в приложении «Налоги ФЛ» , прям по годам , и из расчёта убирать все дни, когда вы были на больничном, отпуске по уходу.
Девочки, такой вопрос: предстоит уйти из декрета в декрет. За первый больничный по БИР накапали отпускные дни. Я хочу их взять перед вторым декретом, чтобы выплатили ещё и отпускные. При этом, как говорит наш бух, я могу сделать замену лет без проблем для расчета второго больничного по БИР и всего остального. То есть ежегодный оплачиваемый отпуск на это никак не влияет. Кто уходил из декрета в декрет, расскажите, все ли прошло у вас хорошо? Брали отпускные за первый больничный по БИР?
Девочки, кто уходил из декрета в декрет, когда первому ребенку до 1.5 лет, как Вам счетали выплаты до 1.5 лет на второго ребенка, если первому еще нету 1.5 лет? Платили на одного или на двоих детей?
Девочки , вышла на работу из декрета на 1,5 месяца , затем второй декрет. Ежегодный оплачиваемый отпуск брала перед первым декретом , скажите , сейчас же мне не положено никаких дней ежегодного оплачиваемого отпуска? Наверно не наработала ещё) а то тут в одной статье прочитала, что за отпуск по БиР тоже насчитывают дни оплачиваемого ежегодного отпуска, или я что то не так поняла ?
Есть тут мамочки,которые все вывозят без бабушек и других помощников,только муж?Как отдыхаете от детей?С первым сыном иногда помогала прабабушка с 1.5 лет,сейчас нет такой роскоши 🙁.
Ана·
2. Ежегодный опл отпуск можно брать за те года, за которые не отгуляли, т.е за 17-18. Когда вы в отпуске по уходу до 1.5, отпуск ежегодный не начисляется, а если вы на больничном по беременности и родам (140 дн), то идёт отпуск 2,33 дня средний за месяц. И компенсацию неиспользованного отпуска вам выплатят только при увольнении. Ещё можно авансом взять отпуск. Отказать вообще не имеют право
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (29 нед.)
@unnakiseleva ну потом отгуляете.....
Юнна Киселева·
Мама сына (1 год), беременна (19 нед.)
@sepetevaveronika в филиал хочу ))) я же наглая ))))
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (29 нед.)
@unnakiseleva а вы потом будете выходить на работу?
Юнна Киселева·
Мама сына (1 год), беременна (19 нед.)
@sepetevaveronika ну блин, юрист что-то промямлила про 0.9 ставки, но не статьи ничего внятного не сказала
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva и у нас такой уговор,что когда я выхожу из отпуска по уходу- увольняюсь. Но я если честно и сама не хотела бы там оставаться.
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva я взяла оплачиваемой отпуск авансом на 1 мес,а потом взяла отпуск за свой счет(2мес). Иначе бы не выдержала.
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva а меня выживали с работы. Работала в магазине стройматериалов. И до того как узнали что я беременна разгрузка товара была на грузчиках,а после повесили на меня..
Юнна Киселева·
Мама сына (1 год), беременна (19 нед.)
@sepetevaveronika ну я не с целью насолить, а с целью взять свое... (отношение было "веселым", правда на меня обиделись сильно, даже на улице не здороваются)))) )
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva я если тоже что то узнаю- сообщю
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva вы если что то узнаете про 2 пункт,напишите и мне.
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
@unnakiseleva я бы тоже хотела,тем более такое было отношение во время первой беременности,что ужас. Так и хочется насолить чем нибудь.
Юнна Киселева·
Мама сына (1 год), беременна (19 нед.)
@sepetevaveronika все таки терзает второй пункт, уже очень хочется, поиметь денег от работодателя (отпускные-одна полная зп)
Щепетьева Вероника·
Мама сына (1 год), беременна (28 нед.)
Нахожусь в такой же ситуации.
1. Пишу заявление об отказе отпуска по уходу до 1,6 лет и заявление об уходе в отпуск по беременности и родам.
2. За ежегодный ничего сказать не могу.( знакомая отгуливала после того как вышла из д о).
3. Вы выбираете либо по уходу за первым( продолжение),либо по уходу за вторым.( сразу скажу что эту информацию мне сказали,но насколько это правда- не знаю).
4. На второго вы будете получать детское пособие,молочку и так же с работы 40% от з/п ( если 40% составляет меньше минималки- то минималку будете получать. 6300 вроде сейчас) вроде бы все расписала