@olechka_bul, да тоже над этим думаю .спасибо

@law, так я знаю какая сейчас оплата труда на данной должности

Просто добиваются всеми силами чтобы я ушла в другое место работы

Как то обидно я до последнего работала и ушла в декрет позже потому что замены не было , а сейчас такая ... свинская ситуация

@yana2788 найти работу лучше и пожелать удачи. А начальнице сказать, что будете в таком случае сидеть до 3х

Честно говоря, нравится вариант с новым рабочим местом в другой компании. Но если не получиться, то надо говорить о том, что Вы уведомлены о своих правах. Иначе потом вообще на голову сядут. Тем более зп предлагают Вам не ахти.

@ovsienko_yuliya, о спасибо нужно выучить и ей озвучить

@katunya_manunya1991, нет пока свою квартиру не купим

А потом втор ребёнок

@yana2788 😣

@anna_njuta, да свою подругу

@law, да я знаю как правильно поступить теперь ???

@katunya_manunya1991 Идея!😂👏👏👍

. 179 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ Украины) и п. 3 ст. 25 Закона Украины от 15.11.96 г. № 504 “Об отпусках” (далее – Закон № 504), если ребенок нуждается в домашнем уходе, работодатель должен предоставить женщине отпуск без сохранения заработной платы на срок, определенный в медицинском заключении, но не более чем до достижения ребенком шестилетнего возраста.

Кроме того, ст. 2 Закона № 504 гарантирует наемным работникам, находящимся в таком отпуске, что за ними будет сохранено их рабочее место

@olechka_bul, реально по свински , просто там ее подруга сейчас на моем месте работает

Нужно подумать как правильно поступить в данном случае

Идите в другой декрет )))

Видать, своих устроила на ваше место((

Вообще-то по законодательству Вас не могут перевести на должность ниже занимаемой.

Понижать в должности имеют право только если декрет 6 лет! До 3х ваше место и должность за вами.

Но если так по свински, я бы потратила время до выхода из декрета, чтобы устроиться на свою должность и оклад выше в другое месте. Всё равно жить не даст, раз предложила ниже должность.