Девочки, подскажите, могу ли я выйти раньше на работу, если отпуск написан до 3-х лет? И что в этом случае делать с…

Можно. Пишете заявление и выходите,а работника или увольняют или предложат другое место

Можете выйти в любое время, написав заявление. Даже предупреждать заранее не обязаны. Работник взят на время вашего отсутствия, поэтому либо расторгнут с ним договор, либо предложат другую должность

Вы можете выйти, а потом опять взять отпуск по уходу, если будет необходимо

За месяц как соберетесь выходить вы должны поставить руководство в известность. О том что выходите раньше на работу. Мне так на работе бухгалтер сказал

@zaichkina, @mamamariyaa, @detkansk, @hetaera_tais, @hetaera_tais, @wredina3bebi, мне сказали, что работодатель вправе отказать, если написано заявление до 3-х лет.

@l_ka нет не имеет право. С 1,5 до 3 вы можете в любой момент выйти на работу.

Я вот не давно писала заявления с 1,5 до 3 лет. Мне сказали если раньше 3-х решишь выйти на работу, за месяц сообщи.

@wredina3bebi, ок, спасибо.

@l_ka кто сказал?

Я вышла досрочно. Писала заявление на прерывание отпуска до 3-х лет.

@hetaera_tais, такие же знатоки, как и я 😆

@wredina3bebi не должны за месяц сообщать, инфа сотка, я кадровик)

@hetaera_tais а как

@wredina3bebi по закону вы не обязаны никого предупреждать, приходите утром на работу и приступаете. Но конечно на практике так крайне редко бывает. И обычно эти моменты обговариваются

@wredina3bebi это не обязательно, но по-человески! Если на вашу должность кого-то ставят, то ему заранее сообщат о предстоящем увольнении или подготовят перевод

@natison4ik ну да, об этом и речь. Что сейчас на моё место взяли человека на время моего декрета