Mom.life
Дарина
kalinovskaya25
Дарина
Проконсультируйте меня,вы же все знаете)
Я сейчас работаю на декретном месте до ноября!устроена по трудовой.
Если я забеременею и к ноябрю я сама должна буду уйти в декрет,со мной так же просто распрощаются или я могу на что-нибудь рассчитывать??
17.03.2018
2

Лучший комментарий

Комментарии

anka-anka
anka-anka
Если ко времени,когда вы будете выходить девушка на чьем месте вы сидите уже будет работать,то вас автоматом уволят,вот и все. По поводу выплат,то все будет по правилам как работающей
17.03.2018 Нравится Ответить
nataly34
nataly34
Все верно, как указала @natakad Мне повезло перевестись на работе с декретного места глав специалиста на простого специалиста с потерей в зп больше 50%, но зато постоянное место, с него я ушла в декрет.
17.03.2018 Нравится Ответить
mamarosika
mamarosika
Все верно ☝️
17.03.2018 Нравится Ответить
natakad
natakad
Договор просто не продляют
17.03.2018 Нравится Ответить
natakad
natakad
@skazkamama, это не увольнение, а окончание действия трудового договора
17.03.2018 Нравится Ответить
natakad
natakad
Если место декретное, то до выхода основного сотрудника из декрета (до окончания срочного договора) вы работаете, уходите на больничный по бир, отпуск по уходу как полноправный сотрудник. Когда ваш договор заканчивается или выходит основной сотрудник, вас увольняют (к сожалению это так) и пособие вы получаете как безработная. У знакомой закончился договор когда она находилась в отпуске до 1,5 и ее уволили, с даты увольнения оформляла пособие в мфц
17.03.2018 Нравится Ответить
prostochelovek
prostochelovek
@skazkamama, если вы беременны , то договор вам должны продлить то окончания отпуска по беременности и родам
17.03.2018 Нравится Ответить
prostochelovek
prostochelovek
А вообще , вам надо спокойно найти новую работу, пока нет животика, и оттуда уже идти в декрет . Ну и доходы в расчёт пойдут за 2 года до беременности - если будете рожать в 2019, то доходы суммируются 2018-2017
17.03.2018 Нравится Ответить
skazkamama
skazkamama
@medvedtanya неужели отпуска не положено??? И разве беременных можно уволить?
17.03.2018 Нравится Ответить
skazkamama
skazkamama
Вас проводят в декрет. И будут платить пособие. Но выйти после декрета туда вы не сможете. Другое дело как быть если Ваш Больничный по бир будет после ноября например...вот что интересно.
17.03.2018 Нравится Ответить
prostochelovek
prostochelovek
Тут как повезёт - если за день до ее выхода вы получаете б/лист по бир то получаете выплаты и спокойно рожаете , но отпуска по уходу не получите - вас уволят сразу после окончания больничного .
17.03.2018 Нравится Ответить
kalinovskaya25
kalinovskaya25
@loveinsideyou ну да,я с договором... спасибо.
17.03.2018 Нравится Ответить
svet_lana_buh
svet_lana_buh
Они Вас не уволят до окончания больничного по БиР.
17.03.2018 Нравится Ответить
mamavmomlife
mamavmomlife
@yaremina1 декретное место предполагает договор - до выхода основного сотрудника,как правило. К сожалению,право они имеют..
17.03.2018 Нравится Ответить
mamavmomlife
mamavmomlife
Будете устроены,пока девушка,место кот вы занимаете не выйдет на работу.
17.03.2018 Нравится Ответить
nataliodnatakaya
nataliodnatakaya
Конечно,по месту работы и оформлять декрет.уволить не имеют право,сама не соглашайся,даже под пистолетом
17.03.2018 Нравится Ответить
Читайте также