Добрый день! Меня сегодня ужасно расстроили на работе...

Когда забеременела, то была замом. Так как выполнять свою работу я не могла, то перевели на должность мобильного оператора с окладом на пару тысяч меньше. Мой начальник благополучно делает вид, что я на работе и ставит мне выходы. Легкого труда у нас нет вовсе (на ногах, с клиентами, с мешками по 15 кг в среднем, с коробками кг до 30, с утра почти до ночи и в холодном помещении). Выхожу на работу только товар принять и вернуть на склад. Выёживаться даже мысли на тот момент не было, так как только из стационара была после сохранения и даже по квартире ходила с трудом.

Сейчас с ОК сообщили, что ставка закрывается. Переводят в операторы с окладом почти на 10 тысяч ниже. :(

Даже не знаю, что и делать...

Столько планов было что купить, что подготовить...

1

Комментарии

Крис Ти·В ожидании первенца

@roksana091989, спасибо за подсказку, полезла читать🌷

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@lovesin, сочувствую. Но нормы СанПиН почитайте о труде беременных. Не рискуйте. Работу другую всегда найдёте, а ребёнка, тьфу-тьфу-тьфу, не вернуть потом.

Нравится Ответить
Крис Ти·В ожидании первенца

@roksana091989, я в -30 весь день на улице, тоже приемка товара и работа на не отапливаемом складе...

Повезло Вам, с начальством👍🏼 у нас, такое чувство, что женщин нет на работе, есть только мужики, а мужики априори не могут быть беременными))

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@lovesin, ТК РФ в любом случае разрешает не выходить на работу, если работодатель не может обеспечить условия труда для беременной.

На работу я хожу, но только на подмогу, бумаги разобрать, товар принять/вернуть...

И то все под контролем начальника делаю и он мне все подносит.

В противном случае с начальником я бы в разные дни работала и мне бы никто особо не помог. Но у меня действительно труд не легкий. Какая нормальная беременная пойдёт на морозе машину разгружать и погружать?! А там вес от нескольких грамм до кг 30 может быть запросто.

В том году в крещенские морозы я вообще работала с утра до ночи при +6 в помещении. Это разве нормально для беременной?!

Так что просто пошли на уступку. И очень по-человечески благодарна! Не многие так могут!

Нравится Ответить
Крис Ти·В ожидании первенца

@roksana091989, то есть просто вы дома находитесь и вам зп платят?

Эх, тоже так хочу...

А мне в ОК сказали у вас рабочее место аттестовано без вредных условий, а то, что неблагоприятные факторы - мороз и физические нагрузки, это пустяки. Мол, Вы же можете погреться и тяжести не поднимать.

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@lovesin, моя справка на лёгкий труд до ОК не дошла. ОК на тот момент сказали, что легкого труда нет и предложили перевестись на подставочки за ползарплаточки. Да даже на полставки я работать бы не смогла...

А бегать угрожать прокуратурой, судом и т.д.в моем состоянии было сложно.

Поэтому на месте вопрос решила. Я на работе есть, но меня на работе нет.

Нравится Ответить
Крис Ти·В ожидании первенца

@roksana091989, мое заявление так и не отправили никуда. Сегодня еду в управление, буду регистрировать в службе делопроизводства. Тогда точно не потеряется и будет ответ. Вы регистрировали входящий?

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@lovesin, с прошлой недели с четверга

Нравится Ответить
Крис Ти·В ожидании первенца

@roksana091989, это сколько вы уже ждёте?

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@lovesin, мой вопрос пока в подвешенном состоянии в ОК

Нравится Ответить
Крис Ти·В ожидании первенца

Интересно почитать, я сегодня написала заявление на перевод на легкий труд, сижу теперь и жду с какой стороны прилетит... чувствую будет подвох...

Нравится Ответить
Инна Курникова·Мама дочки (1 год)

@roksana091989, ну они не могут вас перевести без согласия, поэтому попросят написать заявление.

Нравится Ответить
Natali·Мама дочки (7 лет), беременна (11 нед.)

Заявление не пишите, а то будет по собственной воле переводитесь. Не имеют права переводить!

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

Берите больничные и все , гинеколог , терапевт

Нравится Ответить
Ольга·Мама двоих (младенец)

@roksana091989 вам главное не писать заявление , плавала , знаю. Сами они не имеют права

Нравится Ответить
Виктория Сапруненко·В ожидании первенца

Не имеют права

Нравится Ответить
Ольга·В ожидании первенца

По закону не имеют права понижать ставку.и без вашего согласия.у меня на работе была такая же ситуация.сократили мою ставку.но я дорабатываю на ней.и в декрет ухожу по ней.

Нравится Ответить
Мария·В ожидании первенца

Мне кажется или они врут ?

Нравится Ответить
Катя·В ожидании первенца

Вас не могут перевести без вашего на то согласия. Не подписывайте ничего!Если ставка закрывается-работодатель обязан сохранить вам ваш оклад,который был первоначально,даже если вы просто остаетесь сидеть дома за неимением у него ставки для вас. Пригрозите походом в Инспекцию труда. Уволить вас не могут никак,поэтому не бойтесь!

Нравится Ответить
Карина Федотова·Мама двоих (младенец)

Не имеют право

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@inna_kurnik, и заявление и приказ, и допсоглашение. Честное слово, мне тогда так не хорошо было, что лишь бы меня не трогали.

Нравится Ответить
Инна Курникова·Мама дочки (1 год)

Когда вас перевели с зама вы что -нибудь подписывали?

Нравится Ответить
Галина·В ожидании первенца

Не могут вас перевести на другую должность с меньшим окладом, ещё и без согласия. Ищите статью в законодательстве или обратитесь к юристам за помощью

Нравится Ответить
Татьяна ·Мама сына-младенца

@roksana091989, тут есть девочки юристы, может что посоветуют вам. Или звоните в трудовую инспекцию или как там ее и узнавайте там

Я просто так не оставила бы это

Нравится Ответить
Анна ·В ожидании первенца

@sonya19041994, говорят, что ставка временная и ничем помочь не могут. Завтра с меня заявление на перевод ждут.

Нравится Ответить
Татьяна ·Мама сына-младенца

Разве имеют на это право?

Нравится Ответить