Девчонки, может кто был в подобной ситуёвине или шарит в юридических делах. Подскажите как поступить. Я офиц работала, потом ушла в декрет. А сегодня мне подруга сообщает, что компашка моя закрывает филиал и открывает новый. Ну т.е. всех увольняют и берут заново в новый филиал. Короче уволят и меня по ходу, а вот возьмут вряд ли заново. Как выход, выходить на работу сейчас, чтобы не уволили и взяли в новый филиал. Блин, что делать то?
Ничего не пишите. Уволить вас сами не имеют права. А что филиал и прочее - это их трудности, не ваши
Если вы занимали не декретную должность, уволить вас не имеют права, а будут просить не соглашайтесь!
@zadorozhnayae84, @oksanka_muz, спасибо большое! Успокоили хоть. Спасибо😘😘😘
Если вы работали там официально то до з-х лет ребёнку пока не исполнится вас не имеют никакого права уволить.
Девочки ,кто может сталкивался с таким …
В сад мы пойдём в сентябре , сыну будет уже почти 2,9. Мне на работу выходить уже в декабре ,но чувствую выйти не получиться ,так как будет адаптация и болячки никто не отменял . Мне придется уволиться или как ? Работу терять не хочется
Меняется ли жизнь после декрета? Выход на работу, смена обстановки, новые знакомства, новые истории. Проходит апатия? Что происходило у вас внутри? Вы начали заново дышать? Почувствовали, что это новая ступень в вашей жизни? Что поменялось? Вы стали лучше? Депрессия атакует все сильнее😅😅👌
Два часа назад уволился классный руководитель. За 5 дней до выхода в школу. 🤦♀️ вот скажите мне, что за скотство?
Часто читаю что пособие по уходу за ребёнком девочки пытаются получить на мужа, сами не работающие. Это реально? У кого то получилось? Уволиться что ли, у мужа побольше сумма выходит....
Девочки, вопрос не про каки и пуки.
У мужа на работе закрывают филиал(не Хабаровская компания) и не хотят все это делать официально, мол, увольняйтесь по собственному желанию или уволим по статье(типа "мы найдём за что") . Могут ли они реально уволить по статье или просто пугают и нужно стоять на своём?
Если филиал ликвидируется и должность сокращается, по идее Вас должны перевести и все равно предоставить место работы.
Как бы не получилось так, что выйти на работу Вам нужно как раз таки для того, чтоб уволить законно и не взять в новый филиал.