Девчонки , кто знает 🤔
Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком на основной работе . Соответственно , получаю пособия от работы до достижения им 1,5 года ; а также пособия от соцзащиты до 3-х лет.
Предположим , что я сейчас захочу выйти на работу, но не на свою основную, а в др компанию, но продолжать числиться на основной👆🏻
Так вот , вопрос :
Как сделать, чтобы работать на новом месте , но сохранив все эти пособия ❓❓
Везде же, как правило , оформление по ТК...🤔
Комментарии
Идите работать по трудовому договору на не полный рабочий день, тогда все пособия сохраняются!
Устроится по совместительству на 0.75 ставки. Тогда вам будут и выплаты по декрету, и зарплата)))
@olga2210, либо обычный бумажный договор, но таких 1%. В основном ТК, либо неофициально
@m.varushkina у меня никакой） у меня выплаты были от работодателя
Если устраиваетесь на неполную ставку , например на 7,45 минут - пособие сохраняется
@ask.tanka, а что именно за выплата у вас в соц.защите? Если она зависит от Вашего дохода, то если вы будите работать по договору, то должны об этом сообщить в соц.защиту.
А вот с соц.защитой вопрос... смотпя какие пособия и какие условия
@olga2210 работать по договору можно, у меня и отчисления в пфр шли, разница только что не по трудовой.
@mrspivovarova, 😁😁вопрос в том , каким образом закрепить с работодателем трудовые отношения, чтобы это нигде не всплыло , дабы не потерять пособия)
Я если честно не поняла вашего вопроса, тк в вопросе и ответ есть
@olga2210, ну вы же понимаете что вы не устроитесь по трудовой
@mrspivovarova, да понятно , что офиц не устроюсь , мне как раз это и не нужно. Просто некоторые работодатели принимают , как правило, по трудовой на работу
@anna443, @ask.tanka, @zhenamyzha, девчонки, а нигде это не всплывёт ?
@olga2210, тогда вы по любому официально никуда не устроитесь!
Можно устроиться по договору или завести новую трудовую на это время
Я работала по договору, до полутора платили, на счет соцзащиты не знаю какие там условия, надо уточнить, не запрещен ли доход.
Попросить не официально либо сразу устраиватся не официально. Тем более если везде по тк ваша же должна быть у работодателя
Простите а что за пособие от соц защиты?