Работа: вопрос насущный!

Дорогие дамы, кто из нас задумывается о том, что уходить с работы в декрет не только приятно, но и очень страшно? По крайней мере, девушки из моего окр...

Question

Работа: вопрос насущный!

Дорогие дамы, кто из нас задумывается о том, что уходить с работы в декрет не только приятно, но и очень страшно👻? По крайней мере, девушки из моего окружения часто мучаются противоречивыми мыслями: что, если на моё место найдут человека толковее (неуверенность в себе? Не думаю: просто высокая конкуренция), а я потеряю профориентацию, пока буду сидеть с какописями и "куку-кто-у-нас-тут-мамина-радость"? Остаться ли на полставки (что, если будут просто платить меньше, а драть - так же?), а может, попытаться вообще открыть своё дело?

Этот вопрос мучает и меня, любителя "подложить соломку" (и "свинью" - самой себе, взвалив на плечи слишком много, а потом срываясь от усталости). 
У меня очень нервная проектная работа на государство и крупных корпоративных клиентов, и для себя я решила так.
Попробую: 
1. Договориться о небольшом повышении белой зарплаты; 
2. Уйду в декрет с ногами, а там уже буду пытаться не отставать от трендов, читать методички и самообразовываться; 
3. Договорюсь, что по возможности буду брать на себя проектную работу с фикс-оплатой за сделанное; 
4. Попробую запустить сейчас свой маленький проект с возможностью долгоиграющего фриланса (как копирайтер), и, возможно, буду работать с текстом в чудесные перерывы между отсутствием сна и присутствием какашек в моей жизни (они вообще будут, эти перерывы?). 
На мой взгляд, звучит всё это слишком оптимистично, но мы же верим в лучшее, правда?

А как у вас? Что придумали? Или уже что-то делаете (а может, не делаете ничего, и вам классно)?😸

Катерина · Answer

@minimasneva, упросили, сами всё равно не могли. Ну и сумму компенсации в полтора раза больше, чем за это время могла бы заработать.

Алёна Маснева · Answer

@anomalie76, да, это я знаю) Но и помню, как меня саму давно, на другой работе ещё, брали на декретное, а человека упросили деньгами и уговорами покинуть его место🤷‍♀️

Катерина · Answer

До 3х лет ребёнка не имеют права уволить, как и в декрете. Найдут толковее — 1,5 года доказать обратное

Алёна Маснева · Answer

@olga22, это очень хорошие слова и цели у Вас! Я помню сама: у меня мама работала всю неделю, а я торчала с бабушкой, и помню свой детский страх уходить из бабушкиного дома к маме, с которой мы не виделись несколько дней. Я так не хочу и не буду делать(

Ольга · Answer

@minimasneva знаю таких,просто не понимаю смысла рожать.Конечно хочется самореализоваться,но мои дети не всегда будут детьми.И пока есть возможность быть с ними я буду.Работать я буду всю жизнь,а быть с ребенком могу 3 года.Ребенку мама нужна.Знакомая вышла в 1.5 г на работу,ребенка видит в выходные.Сейчас девочка не признает ее,папа,бабушка все отлично,с мамой связи нет.Не хочет с ней играть,с виду,что это тетя в гости пришла,а не мама.

Алёна Маснева · Answer

@olga22, а у кого-то хватает совести бросить малыша (хорошо ещё, если на чьи-то руки!) и заниматься полным включением в сторонние процессы, в то время как ребёнку очень нужна поддержка и защита(

Natalie · Answer

@minimasneva, беда в общем 🤦🏽‍♀️

Алёна Маснева · Answer

@dinaradmitrievna, вот и я пока не представляю, что меня ждёт) Почему-то кажется, что все мои планы – стремление казаться лучше и сильнее самой себя. Проверять себя на прочность в такой период – неблагодарное дело!

Алёна Маснева · Answer

@nataliedi, ну это вообще что-то из ряда вон☹️ Чего только не придумают ушлые женские головы🤔

Алёна Маснева · Answer

@ingakisulkin, а когда рядом мелкий, я вообще не представляю, как это сделать😒 Но и на моей памяти были мамочки, которые работали под крики брошенных детей, которые в это время ели краску/ломали вещи/а то и что похуже( А некоторые прям с дитятями гоняли в офис! Так, конечно, нельзя! Есть у меня и с такими случаями негативный опыт(

Natalie · Answer

@minimasneva, да ладно хоть так, многие то по мужикам идут и детей бросают. У нас одна на районе собирала вещи якобы для детского дома, а потом продавала эти вещи и детское питание, ну и на эти деньги гуляла с очередным мужиком .

Алёна Маснева · Answer

@nataliedi, особенно грустно, когда маме не на что потом растить детей, и приходится изголяться, что-то выдумывать, скидывать малыша непонятно на чью голову, а самой струячить в офисное кресло или куда похуже🤦‍♀️

Динара · Answer

Во время беременности работала на удаленке, после рождения малыша не смогла . Отказалась, так как вообще не хватает времени

Ольга · Answer

Было много планов,но по факту первый год прожила как в тумане...У всех по-разному,у кого -то спокойные дети,а кто-то целый день на руках развлекает

Алёна Маснева · Answer

@buuu22, у меня коллега-продюсер мероприятий, помню, скакала по сцене на генеральной репетиции в 9 месяцев, потом начала мероприятие, она с него поехала со словами: "Ща рожу и скоро в офис приеду!". Но самое интересное, что она и правда приехала🤦‍♀️ Буквально через пару недель🤔

Natalie · Answer

@minimasneva, лучше так, чем как многие, которые надеятся на авось. После пишут везде « меня бросил муж », «мне не хватает денег» и тд🤦🏽‍♀️

Алёна Маснева · Answer

@suhonosikelena, да тут вообще планировать нельзя: слишком самоуверенное это занятие😺

Алёна Маснева · Answer

@ingakisulkin, я тоже поняла в какой-то момент (а именно в тот, когда мне разрешили работать и из дома), что в офисе не только всё удобнее – от выполнения задач до необходимости просто сосредоточиться – но и получается больше!) А ещё есть, кстати, нехорошая руководительская психология, что если человек на home office или фрилансе – то он должен быть круглосуточно на связи и готов сделать что-то смертельно важное 😒

Алёна Маснева · Answer

@nataliedi, эх, как меня настораживает незапланированность) Всё-таки мало кто умеет жить в настоящем, не оглядываясь на прошлое и не выдумывая себе будущее, а когда оно ещё и зависит от непредугадываемых факторов, становится неуютно. А надо искать в этом свою прелесть😏😀

Анастасия · Answer

у меня подруга, живет в Голландии, работает в ай ти, у них декрет - страшный сон, потому как если выбыть с работы хотя бы на месяц, то уже все.. карьера - пока. У них там вообще официальный декрет - 2 мес. и с 3-х уже есть ясли. Для меня конечно дико отдать дитя в 3 месяца, но у них так делают большинство работающих мам. Благо у меня работа, в настоящий момент - терпит «ути-пути» хоть в 3 года длинной, хотя я хочу вернуться в год. Но Вашу проблему понимаю. Это действительно сложный выбор!

Елена · Answer

Первые месяца 4 лучше не планируйте)) а потом можно

Natalie · Answer

Я даже на работе думаю что будет дальше и тд, про декрет вообще молчу. Думаю, что так правильно, каждый должен развиваться. А перерывы зависят только от твоего терпения и самого малыша. Мой например сутками спал до 4х лет, а сестра орала всегда и не спала, поэтому может быть что угодно.

Лучший комментарий

Комментарии