Девочки, спрошу ещё раз. Подскажите, пожалуйста, могу ли я выйти из декрета на пару недель, к примеру, а потом снова уйти в отпуск по уходу за ребёнком, если моему ребёнку ещё не будет трёх лет на тот момент и вторым я не беременна? И какая статья это подтверждает или это на усмотрение работодателя? Подскажите кто-нибудь 🙏🏼🙏🏼🙏🏼🙏🏼
Лучший комментарий
Комментарии
@mamarosika, а вы не знаете, случайно, если я вот вышла и пишу заявление, что хочу уйти снова. Это можно сделать день в день?
Можете выходить и уходить хоть каждую неделю до исполнения ребёнку 3 лет. Более того, можете выйти на сокращённый рабочий день, если хотите, причём так как нужно вам (прям время работы можете в заявлении указать), оклад при этом будет конечно сокращён пропорционально времени работы.
Запретить вам не могут. Это положено по закону. Но вот вести себя не красиво по отношению к вам, провоцировать уход или увольнение - таких работодателей, к сожалению, не мало
Вы можете прерывать отпуск по уходу,это точно статью в гугле узнайте.здесь многое зависит от работодателя приведу пример вышла на 5м месяце беременности вторым ребенку,ничего не сказала работодателю,итог были не рады((((
@katusha_lapushka, я так уходила обратно в декрет потому что моя мама отказалась сидеть. Но это было со старшим. Может что-то уже изменилось, но это вредом. @lissaok, ты вроде кадровик... может подскажешь
@0amperca0, а выходить и заходить обратно никто не запрещает? 😂 я переживаю, потому что хочу попробовать выйти, а если не пойдёт, то хочу вернуться. Но вдруг мне скажут, увольняйся тогда 🤔
Можете. Статью не знаю. По закону положен отпуск по уходу за ребёнком до 3х лет
Точно не знаю, думаю за 3 дня