девочки, кто сталкивался или просто в курсе, подскажите, плиз. Сотрудница в отпуске по уходу за ребёнком с 1,5 до 3. Как…
девочки, кто сталкивался или просто в курсе, подскажите, плиз. Сотрудница в отпуске по уходу за ребёнком с 1,5 до 3. Как могут уволить по закону? и могут ли вообще🤷♀️
Tiffany·
Не могут. Только если организация перестаёт существовать всех распускают, но обязаны предоставить выплату.
Анастасия·
Мама дочки (1 год)
Не могут, только если сотрудница не на декретной единице работала до декрета!
Liza Li·
В ожидании первенца
@nikta06, @anastasiiii, а если должность сокращается?
Тамара·
Мама двоих (младенец)
@lizzaveta, обязаны другую должность предложить
Anastasiya Ya·
Уволить не имеют права. Никак. На самом деле вобще увольнять никого не имеют права) ну просто так. Но об к сожалению мало кто знает😳
Лена·
Мама дочки (1 год)
Уволить не могут,если должность сокращается,то таких сотрудников должны вывести за штат до достижения ребенку 3-х лет.
Liza Li·
В ожидании первенца
@gorodys9, в смысле за штат? просто типо трудовой договор? и тогда стаж не идёт?
Лена·
Мама дочки (1 год)
Нет,стаж идет,просто они не могут по закону уволить мать с ребенком до 3-х лет,поэтому эта должность существует в данной организации пока ребенку нет 3-х лет