Девочки, может кто сталкивался: у меня недавно руководитель ушла в декретный отпуск и меня…
Девочки, может кто сталкивался: у меня недавно руководитель ушла в декретный отпуск и меня официально временно поставили на ее место. Следом я сама забеременела и скоро мне тоже предстоит уйти в декрет, значит меня по идее должны перевести обратно на предыдущее место?
Мария·
Мама дочки-младенца
По идее вы должны уйти в декрет с новой должности
Маргарита·
В ожидании первенца
@marumoskow она временно выдана по дополнительному соглашению, все равно с текущей?
Alena·
Мама сына (1 год), беременна (12 нед.)
Беременных не имеют право переводить на другую должность без их согласия. В любом случае заработок должен сохраниться.
Мария·
Мама дочки-младенца
@spaziodimensioni а доп соглашение до какого ?
Мария·
Мама дочки-младенца
@agdetotam если это доп имеют
Маргарита·
В ожидании первенца
@marumoskow пока сотрудник которого я замещаю не выйдет на работу, но она вот только на прошлой неделе родила
Мария·
Мама дочки-младенца
@spaziodimensioni значит с этой должности
Юлия·
В ожидании первенца
Получается вы на декретной ставке сейчас? Может быть чревато отсутствием ежемесячных выплат
Маргарита·
В ожидании первенца
@yulia_ver я со своей должности была временно переведена на должность своего руководителя пока она в декрете. Т.е. за мной по любому на постоянной основе закреплена моя предыдущая должность, которая не временная
Любовь Т·
В ожидании первенца
До момента выхода основного сотрудника-вы будете на этой должности ( даже в декрете), как только основной сотрудник выйдет вы будете переведены на свое основное( прежнее) место работы