Заезжали в поликлинику, мамочки довольные обсуждают что декрет до 4,5 продлили. Это правда?

А выплаты на работе декретные? Продлили?

Это давно обсуждается, но вроде бы закон так и не приняли. И там речь шла о том, что в трудовой стаж полтора года после 3 не пойдут, только сохранение места на работе. И уж тем более никаких выплат😄

Я слышала только что думают внести законопроект на рассмотрение, чтобы пособие продлили до 3х лет по уходу за ребенком

@shalfei, @annetaromanova, да, это я помню ещё с 2013 года обсуждали. А они вчера по тв репортаж видели где представитель "фонда" (с их слов) разъясняла принятый закон. Вот и удивилась я. тв не смотрю, смотрю в гаранте и консультанте инфа старая. Наверное что-то не точно поняли они... или я! Я их переспросила) они мне доказывали уверенно...))))

@kristina_927 наверное внесли на рассмотрение, и рассказывали что будет если примут. У меня муж часто так, услышит что хотят что-то поменять-приходит и говорит что уже изменили😂

@kristina_927, я тоже сейчас загуглила)) если бы закон приняли, он был на первых строчках новостей, а так только пишут, что и сейчас чисто теоретически можно продлить, если ребёнку нужен уход особый по договорённости с работодателем

Почитала я сейчас. Вроде как действительно возможно уйти до 4.5 лет, но по согласованию с работодателем.

Жаль что не до 10!

Нет, девочки, такого закона ещё нет) и выплат до 3-х лет мы не дождемся, также как и свободные места в садах с 1.5, как хочешь, так и живи.

Продление декретного отпуска до 4,5 лет осуществляется по договоренности с работодателем

Такой отпуск может продолжаться до шести лет, но выдают его обычно на основании медицинских документов, свидетельствующих о том, что ребенок очень болезненный и за ним необходим дальнейший уход. Для получения таких документов нужно обратиться к врачу и получить лечение не менее четырех раз за год, затем пройти обследование у врачебной комиссии, получить их подтверждающий вердикт и в дальнейшем подтверждать его ежегодно.

Фактически такое пребывание на дому мало чем отличается от обычного пребывания на дому, поскольку особенности такого отпуска нигде в Трудовом кодексе не оговариваются и законной социальной защиты фактически не дают.

@kuzj до 20 лучше😁