Девочки, вопрос! Человек уходит в декрет, у него остался неиспользованный отпуск. Он может взять компенсацию или это только при увольнении?

1

Комментарии

Ирина·Мама двоих (1 год, 5 лет)

@ksu56, я специально не уходила , зато сейчас отпускные получу

Нравится Ответить
Оксана·Мама двоих (младенец)

мне тоже не выплатили, а пораньше уйти мне не подсказали, теперь только в 1.5 года уйду и выплатят.

Нравится Ответить
Aleksandra·Мама сына-младенца

@tatianka..., а, ну это мне кажется, как договоритесь с работодателем, если фирма частная

Нравится Ответить
Татьяна·Мама двоих (1 год, 6 лет)

@aleksandra8787 так это я знаю, я имею ввиду, не догуливать а взять компенсацию перед декретом

Нравится Ответить
Варвара·Мама дочки (1 год)

@aleksandra8787 и я так же

Нравится Ответить
Aleksandra·Мама сына-младенца

Я брала неиспользованный отпуск, ушла на 18 дней раньше в декрет, получив так же отпускные как положено

Нравится Ответить
Света·Мама дочки-младенца

По закону только при увольнении

Нравится Ответить
Ирина·Мама двоих (1 год, 5 лет)

Компенсацию взять можно только по достижении 1.5 лет, вернее уйти в отпуск. Взять компенсацию при уходе на больничный по беременности и родам нельзя. Сейчас только пи увольнении выплачиваю

Нравится Ответить
Ирина·Мама двоих (2 года, 16 лет)

Не можно, а даже нужно. Иначе организации вашей к выходу из отпуска может и не быть и плакала ваша компенсация вместе с неотгуленым отпуском. Перед декретом все стараются все под «0» закрыть, что бы никто ничего никому должен не был. Жизнь штука сложная, никто не знает, что будет после вашего декретного отпуска.

Нравится Ответить
Анастасия·Мама сына (1 год)

мне платили.

Нравится Ответить