Спасибо большое всем 🌺

2017 год тоже нужно включать в эту справку на будующее

Если вы конечно работали в 15 и 16 году официально

Декоетные расчитываются за последние 2 года, предшествующие декрету, в вашем случае это 2015,2016гг. 2017 в расчет не идет

Ни как не отразиться, не важно первый ребёнок или второй, работаете вы меньше 6 мес. или больше вообще не причем. Берете у предыдущего работодателя справку для расчета пособий по форме 182Н за 2015,2016,2017 год. Приносите больничный работодателю и эту справку. Работодатель рассчитывает по этой справке исходя из дохода за 2015 и 2016 год.

@kate-chgpy, ааа ну тогда вы на 100% правы!

@alexche, не увидела, что уже 2-ой ребёночек) в этом случае да)

@kate-chgpy, у вас был первый ребёнок. А у девушки вторая беременность. А тем у кого есть ребёнок до 14 лет, имеет право по ФЗ написать заявление на перенос расчетного периода для выплат по листу временной нетрудоспособности и по выплатам по беременности и родам.

@katrinbueno, я столкнулась с этим, когда сама выходила в декрет) поэтому уж поверьте)😊

Размер пособия рассчитывается исходя из среднего заработка за предыдущие 2 календарных года, т.е. 15 и 16

@kate-chgpy, ну я спорить не буду, но я впервые слышу об этом!надо наверное спрашивать у бухгалтеров, кто действительно знает как правильно считать!

@katrinbueno, отразится) надо больше 6 мес проработать перед декретом

Минималка полагается в этом случае, даже если предыдущие два года, которые обычно считают, роли не сыграют, т.к. на последнем месте работы ты меньше 6 мес

Никак не отразится!вы уходите в декрет в 2017 году, а декретные будут считаться за 2015 и 2016 год!