@lyudmi-r, о, в этом году больше, чем в прошлом)

@feddi хорошо попробую, спасибо)

Он есть у каждого кадровика попробуйте у них запросить они обязаны вас с ним ознакомить

@feddi спасибо, только где его взять чтоб изучить(

Прочитайте коллективный договор между работодателем и профсоюзом там все прописано на что имеете право. У нас например лист нетрудоспособности по беременности и родам оплачивают 100% среднего заработка.

@cherhavla согласна, попробовать стоит)

@percea3537 просто у меня на работе такой профсоюз, что самой проще сумму с за откладывать. Пример: если дают билет на концерт ребёнку, то только ребёнку. А как же хоть один взрослый хотя бы?!

Но написать заявление стоит. Лучше к себе на работу сходить спросить. Хоть форм четких нет, но каждый кадровик имеет своё видиние

@cherhavla тоже верно!

@percea3537 просто от состава самого профсоюза. На работе некоторым платили, а некоторым нет. Типо нет денег. Я тау вообще туда не вступила, потому что профсоюз это по большей части бред

@cherhavla а, от чего зависит это решение?

Добавлю, что профсоюз не обязан, а лишь может дать материальную помощь. Это его право давать или нет

@valentina777.ru организация грубо говоря которая нам помогать должна, мне так кажется, вроде

@percea3537, а профсоюз это что за организация

@beingpattieboyd белая!

Если зарплата белая вас не могут обмануть, это уголовно наказуемо

@nata3mama т. е. нужно с профсоюзом связаться и у них всё узнать?)

@oxana_09, @lyudmi-r, точно про максималку с головы вылетело

@lyudmi-r спасибо)

@percea3537 я отправляла копии документов и заявление по электронной почте , форму заявления давала мне председатель профсоюза по нашему корпусу

Ухожу в декрет с 23.10, но с понедельника уже в отпуске. Сегодня бухгалтерия дала бумажку, не именно конкретный просчёт, но для понимания. 265000 это максималка выплат по больничному по беременности и родам и около 27000 потом ежемесячные выплаты до 1,5 лет. То есть какая-то бы у вас большая зп не была больше этих сумм не выдадут- это максимум, установленный государством. Меньше суммы могут быть если зп была до 40000.

@viktorja1992, но там есть максимальная сумма выплаты 248000. То есть, если зарплата хорошая, то недополучишь, тк государством установлен максимум. И тут только если компания сама захочет сотруднику выплатить что-то) но мало какие компании так себя ведут)

@nata3mama это хорошая новость, а как это заявление писать, я к тому что оранизация в другом городе, а по месту в офисе умалчивают всю информацию, дурацкое отношение к работникам, вот и хочется узнать на что можно расчитывать и что предпринять)

Можно самой рассчитать и проверить, к сожалению, бухгалтер тоже человек и может ошибиться.

В профсоюз после родов можно написать заявления на материальную помощь в связи с рождением ребенка.

А больничный рассчитывается, за два года 2015-2016 так как вы в 2017 году уходите. Складываете всю зп за два года и так же от них 40%

@anastasiasolo да про них )

Вы про отпуск по беременности и родам или про пособие до 1,5 лет?

@viktorja1992 спасибо большое)

И проверяются государством

40% от оклада официального, и никто обмануть не сможет так как эти деньги возвращают организации государство