@svetochek1488, сама щас искала, удалила из закладок его блин 😓

Там смысл в том, что фсс не выгодно оплачивать декрет устроенным на поздних сроках, они могут очень много вопросов организации начать задавать, почему взяли на таком сроке и так далее. Вы в интернете наберите - почему фсс может не выплатить декретные оформленным на поздних сроках, почитайте.

@neumeka, проблема в том, что из-за позднего оформления фсс может начать задавать вопросы Ее руководству, на каких основаниях они Ее оформили на таком сроке ?

И тут девушке нужно будет доказывать что работает она там уже не первый месяц, просто раньше не была оформлена. А иначе фсс может отказать работодателю в возврате выплат по БиР и ничего она не получит

@svetochek1488, удачи

@neumeka я надеюсь. Позвоню после больницы в ФСС

@moislove, @svetochek1488, ну минимальная будет. От неё они никак же не отвертятся

@neumeka не верно. По закону на декретные выплаты расчитывает любая работающая женщина. В случае если стаж менее 6 месяцев выплаты будут минимальные. Исходя из МРОТ Региона

@neumeka, она может минималку хотя бы получить уходя в декрет. Как же получают девушки которые например в начале 17 года устроились , а сейчас уходят в декрет ?))

Просто сумма будет минимальная

@moislove, декретные никто ей платить не будет, декретные рассчитываются от заработка за 2 года предшествующих декрету. А девушка 2 эти года нигде не работала

@svetochek1488, а я бы наоборот потрепала, чтоб знали. В принципе вам нужно только в фсс посоветоваться и ждать 30 недель, а там уже смотреть.

Все равно все вопросы будут не к вам а к ним)

@neumeka, да большая разница )))

В фсс тоже не дураки работают. И они начинают копаться в организации которая оформляете сотрудников не за долго до выхода в декрет. Потому что декрет нам платит государство а не работодатель и им не выгодно каждой устроившейся за 2 месяца до декрета платить деньги!

Все вопросы будут к руководству. Беременная женщина не ценный сотрудник которого с радостью принимают на работу ещё и на таких сроках

@neumeka да хотя бы....уже принципиальный момент. Я на великие выплаты и не расчитываю. Муж говорит вообще шли их на хер и не трепи себе нервы. А мне так обидно.

Какая разница когда оформились , макс что можно с этой конторы поиметь это выплаты за больничный

@svetochek1488, пипец. Да, молодцы они конечно. Я бы на вашем месте позвонила сейчас на горячую линию фсс, поговорила и объяснила всю ситуацию. Пока есть время ещё до декрета.

А вы уверены что сейчас вас оформили они 100%?

Я думаю это тоже может повлиять в лучшую сторону , что как никак но вы в этой организации не один месяц, и раньше работали , вот просто оформились только сейчас.

@moislove у нас кредитный кооператив, и чтоб в случае налоговой проверки начальство за жопу не взяли мы сотрудницы писали такой договор о безвозмездном оказании услуг, якобы как на добровольном начале, как члены кооператива. Они себя подстраховали со всех сторон

@svetochek1488, в смысле ?

Типо за бесплатно работаете ?

Блин. Позвоните в фсс. Это не дело и очень некрасиво со стороны работодателя так поступать 😡

@moislove на сайте Вконтакте есть фото сотрудников, мое с прошлого ноября там. И корпоративная почта у меня с ноября. Там письма с моей подписью. Ну и плюс сотрудницы подтвердят. Но! У меня ранее был подписан договор о безвозмездном оказании услуг😰

@svetochek1488, вы можете доказать как-то что работали там ранее но не оформленные ?

@svetochek1488, по сути так и есть. Просто это может затянуться и вопросов к работодателю может быть много. Я бы на вашем месте поговорила с руководством чтоб узнать что и как. Но сначала почитайте хотябы в интернете о таких случаях. И если что обращайтесь на прямую в фсс, объясните им ситуацию и все

Ну у вас может работодатель норм, все хорошо будет. А если вопросы возникнут пойдете к юристу и жалобу составите.

@tasya258 @moislove капец....я лох наверно. Мне тыкали в нос выдержками из закона, что декретные выплачиваются трудоустроенным всем, независимо от стажа, хоть месяц😢

@moislove, блин точно, больничный же.

@tasya258, неработающие не получают декретные выплаты) они получают пособие на ребёнка и какие-то выплаты за роды.

А трудоустроенные получают декретные уходя в 30 недель на больничный. И суммы там бывают не маленькие. Но даже тот же минимум платить фсс не выгодно тем, утр устроился за пару недель до декрета

@moislove, не, это я к тому что тот же фсс выплачивает через собес неработающим.

@tasya258, потому что это подозрительное трудоустройство. Многие встраиваются через знакомых на последних сроках чтоб получить декретные и фсс это не выгодно

@moislove, что за фигня. Один хрен по самому минимуму можно как неработающая получить.

Лучше конечно ещё сходить и все узнать в фсс

@svetochek1488, сама щас искала, удалила из закладок его блин 😓

Там смысл в том, что фсс не выгодно оплачивать декрет устроенным на поздних сроках, они могут очень много вопросов организации начать задавать, почему взяли на таком сроке и так далее. Вы в интернете наберите - почему фсс может не выплатить декретные оформленным на поздних сроках, почитайте.

@moislove ой а как найти этот пост?

А ещё вам фсс может не выплатить декретные. Девушка тут недавно писала свою историю, у неё примерно ваш срок был