Mom.life
Татьяна
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Девочки просто капец, когда принесла больничный 15.08.и справку о ранней постановки на учёт, заявление с меня не взяли, сказали Всё выплатим Всё решим, сегодня позвонила начальству спросить про деньги, а она в ответ приезжай пиши заявление по собственному желанию на увольнение 1.08 , забирай больничный оформляй сама, я говорю Всё узнаю в фсс и перезвоню, сходила я фсс они сказали пишите заявление в 2 экземплярах на выплату у начальства и только после 10 дней идти в трудовую инспекцию, потом в прокуротуру, сказали не писать заявление на увольнение не в коем случае, не имеет право вас заставить увольняться . В итоге я от руки написала 2 заявления принесла на подпись начальству, сказала что уволить они меня не имеют право, заявление подписано, денег нет ,сказали выплатят только в ноябре, Что делать ждать ноября или идти в прокуратуру? Мозг кипит 😢
04.09.2017
1

Лучший комментарий

svetlana_kom
Светлана·Мама двоих (6 лет, 8 лет)
У меня похожая ситуация была, если вам в течении месяца не выплатят положенные вам выплаты смело заходите на сайт ФСС справа сверху есть ✉️ пишите жалобу, и поверьте мне на собственном опыте все выплатят и еще проверят вашу организацию правильно ли они насчитали вам ваши выплаты! А увольняться не вздумайте!
04.09.2017 Нравится Ответить

Комментарии

tvv.
Таня·Мама сына (9 лет)
В трудовую инспекцию сходите, может вам там ещё подскажут что делать .
05.09.2017 Нравится Ответить
tvv.
Таня·Мама сына (9 лет)
Если зарплата официальная как правило она перечисляете на карту работодателем, то есть в назначении платежа работодатель указывает, что это зарплата. Поэтому думаю можно ещё у банка узнать, могут ли они вам какую-то официальную справку предоставить, что эти деньги вам работодатель перечислял. Это будет ещё одним доказательством, что вы работали. Плюс работодатель делаем перечислениях в пенсионный, Фомс и фсс за работника устроенного официально . Также думаю это может являться подтверждением, что вы там работаете. Но вот конечно, вам придётся побегать , чувствую и побадаться. Работники, которые работают в организации сейчас, возможно побояться ввязываться в ваш конфликт. Поэтому лучше договариваться с тем, кто уводился и также сможет подтвердить, что там работал ранее.
05.09.2017 Нравится Ответить
anakuka
Анастасия Кучук·Мама двоих (10 лет, 13 лет)
Работодатели наглые капец😡 пусть все у вас легко разрешится
05.09.2017 Нравится Ответить
svetlana_kom
Светлана·Мама двоих (6 лет, 8 лет)
@tany-1983-f1, в трудовую если собиретесь возьмите приказ, что вы там работаете (копию у них попросите)
04.09.2017 Нравится Ответить
svetlana_kom
Светлана·Мама двоих (6 лет, 8 лет)
У меня похожая ситуация была, если вам в течении месяца не выплатят положенные вам выплаты смело заходите на сайт ФСС справа сверху есть ✉️ пишите жалобу, и поверьте мне на собственном опыте все выплатят и еще проверят вашу организацию правильно ли они насчитали вам ваши выплаты! А увольняться не вздумайте!
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
Я конечно не специалист в данном вопросе, но у знакомых была такая ситуация. Через суд выплата была...
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
Я думаю лучше отдать 500 руб. за консультацию, и сделать все верно. Чем упустить бумажку и остаться ни с чем. Работодатель ближе к суду начнет отказываться...
04.09.2017 Нравится Ответить
dobro_89
Ирина·Мама сына (10 лет)
@tany-1983-f1, я думаю к юристу идти не обязательно, придите в трудовую инспекцию и объясните ситуацию, вам должны деньги выплатить в ближайший день зарплаты или аванса, если выплаты не произойдёт, то трудовая инспекция начинает проверку на этом предприятии, а то что договора договора нет у вас на руках до этого дело может вообще не дойдёт, работодатель же не отказывается от того что вы работали у него.
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Ок. Спасибо большое! Пойду к юристу.
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
Нужна вам консультация юриста! Он расскадет порядок сбора документов и правила подачи заявлений и обращений. Вот и еще посчитайте сколько от вашей зп должны составить декретные, возможно есть вариант пойти на мировую вам деньги (н-ую сумму) вы им заявление на увольнение. Но это лучше после разговора с юристом, чтоб вас не обманули.
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
@kc202 не совсем безполезно...можно в суде представить свидетелей (коллеги по работе, постоянные клиенты...кто видел, что человек работал) но плохо что нет договора.
04.09.2017 Нравится Ответить
kc202
Ксения🍊·Мама дочки (9 лет)
@tany-1983-f1, без договора бесполезно в трудовую идти
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Трудовая у них, договора нет, официальная зп 12000 тыс , ну после декрета нет конечно , видимо уже я там не нужна раз сейчас просили уволиться .Обидно до слёз, руки опустились 😢
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
С ИП лучше в прокуратуру, не теряйте время. Скорее всего будут судебные разбирательства, если руководитель не изьявит желание заплатить. Раз ИП задам вопросы:
1. Трудовой договор у вас есть?
2. Официальная зп? (Белая, от этого зависят отчисления в ФСС)
3. После дикрета выходить планируете на эту работу?
04.09.2017 Нравится Ответить
kristina553490
кри@·Мама дочки (7 лет)
Сразу в прокуратуру. Охренели совсем.
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Место работы И П ,заявление только сегодня подписали.
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Начальство бред какой-то мне заганяет, вот типа ты пошла в августе в декрет, документы они подают только в сентябре и выплата будет только в ноябре, потому как фсс перичесляет деньги раз в квартал, я им про то что уже 20 дней прошло, а оплатить они мне должны в течение 10 дней, а ответ денег нет. Заплатим когда будут.
04.09.2017 Нравится Ответить
caridea
Марина·Мама двоих (5 лет, 9 лет)
Заявление на увольнение не в коем случае не писать. Когда сдаете заявления, больничный в кадры или руководителю в такой ситуации делайте копию, на вашем экземпляре пишут принято, фамилия, дата, должность, подпись. (Докомент визируется) место работы не ИП?
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
Нашла в интернете, Не знаю правильно написала или нет ( 😡
04.09.2017 Нравится Ответить
tvv.
Таня·Мама сына (9 лет)
Сначала в трудовую инспекцию мне кажется надо сходить. А потом если никак, то в прокуратуру. Увольняться точно не стоит.
04.09.2017 Нравится Ответить
250042003
Ирина·Мама подростков
С 1 июля 2017г все выплаты по больничным осуществляет ФСС. От вашей бухгалтерии только требуется подать им данные о всех насислениях ну и сам больничный. Вам разве в ФСС об этом не сказали? И не в коем случае не уволняйтесь, останетесь без выплат.
04.09.2017 Нравится Ответить
tany-1983-f1
Татьяна ·Мама двоих (7 лет, 18 лет)
стикер
04.09.2017 Нравится Ответить
Читайте также