Девочки подскажите, 1,5 года по уходу за ребенком закончились, надо ехать на работу писать заявление до 3х лет...возвращаться туда не собираюсь..думаю искать в ближайшее время другую работу...стоит ли забрать трудовую, уволиться или пока не торопится,пусть лежит?
Комментарии
@kaeno, не зарекайся, уооо, не зарекайся, уоооо 😂😂😂
Конечно пусть лежит) А вдруг второго? В тут сразу из декрета в декрет
@alesia_chernish @tata.l @mashaab спасибо девочки! Так и сделаю!
Пусть стаж идёт , пока новую работу не найдёте , я тоже возвращаться на собираюсь , но и забирать трудовую сразу не буду торопиться
Я сразу 2 писала. До 1.6 и до 3 лет.
А как же 50 р до 3 лет .?! Пусть лежит стаж идет и 50 р вам на питание ...
Пусть лежит , я бы так сделала)) уволиться всегда быстро сможете )
Переехать ради любимого: стоит ли бросать всё?
Девочки, а вы бы переехали из столичного города ради любимого мужчины в провинциальный город?
Ситуация такова: мужчина уехал на несколько месяцев на работу в Иркутскую область и потом заявил, что ему там нравится, работа хорошая и в Санкт-Петербург он возвращаться не хочет, но меня он любит, поэтому бросай все и переезжай ко мне.
У меня в СПб работа рядом с домом, не плохая, стабильная, на работе меня ценят, хвалят, здесь мои родители, которые в любой момент помогают с дочкой и дают мне возможн...
Как вы работали во время беременности?
Милые дамы, поделитесь историями. 🙌🏼
Вы ходили на работу добросовестно когда забеременели? Как себя чувствовали? Брали ли больничные? И какой у вас при этом всем был график?
В общем расскажите Ваши отзывы о работе при беременности.
Девочки подскажите пожалуйста работу удаленно , нужна работа только реальная где можно удаленно заработать
Как ответить мужу на предложение о работе?
Девочки, как думаете, если я отвечу мужу на это сообщение так: если я найду норм оплачиваемую работу, то зачем мне муж ? Будет уместно или это прям жестко?? 😁😁у меня есть работа удаленно/офис, хочу еще совмещать подработку.
Как относятся к опозданиям на вашей работе? Режим начала дня
Ваш рабочий день начинается с 9:00. Какая практика опозданий на вашей работе? Допускается ли, что вы и все остальные приходят не к 9:00, а в период с 9:15 до 9:40? Что бы было на вашей работе за эти систематические приходы на работу в это время?
Ничего не надо забирать, как будет новое место работы, тогда и заберешь.