Девочки, подскажите, пожалуйста! Как вы оплачиваете няням отпуск ( летом отдыхала месяц)? И, если вы их брали с собой в…

@steff, ну тут выше пишут, что такая практика существует🤔. Другой вопрос-, мы же так не договаривались! С какого хера, простите🤷🏻‍♀️

@irinamama, она не прихерела?!!!

А я оплачиваю 100% за отпуск. И когда мы уезжали на месяц, она просто ничего не делала в Москве, тоже оплачивали 100%. Няню найти очень сложно, ну и ставила себя на Ее место..

Ну если она хочет 100 пусть идёт по тк в офис .

@irinamama, ну видимо наша тоже поняла, что мы от нее хорошо зависим. Попытка уйти уже была. Муж поднял ей зп. При этом чувствуем себя как "доиная корова"! И отпускать страшно( Хорошие ,ответственные, образованные няни сейчас на весь золота. Наша знает себе цену однозначно! Больная тема)))

Я плачу 50 процентов от суммы, которую бы она заработала, если это хоть её отпуск, хоть наш. Но по умолчанию, она отдыхает, когда мы отдыхаем. Большинство моих знакомых поступают аналогично.

@ketkr, вот точно шантаж, по другому не скажешь! Для меня искать новую няню-это душераздирающие занятие, она( няня) это знает, т. к. искали ей сменщицу. В итоге, решила не губить себе нервную систему и оставить всё таки одну( её). Вот она и решила, что не заменима! Вот оно, как о наболевшем то с вами😅🙋🏻🙈

@irinamama Понимаю Вас. У самих сейчас вылезла эта тема с оплатой отпуска . Мы и так своей няне не в чем не отказываем и зп подняли и за сутки, если нужно остаться платить стали больше.. и все равно.. Сейчас думаем расставаться и искать менее требовательную или посмотреть , что дальше будет. Няня она отличная 2 высших, помогает по хозяйству, доверяю ей как себе у нее своих 4ро ( видимо поэтому требования по зп завышеные) . Но это фин.вопрос очень портит настроение и отношение. Вроде бы все понятно ,что может быть проще договоренности об оплате отпуска в 100% ,заплати ей ее зп и все. Ан нет. Мы оказывается не правильно считаем .. 100 процентов выливаются чуть ли не в 200% почему то! Слишком у нас образованная няня.. хорошо считает))) И вот сейчас отказали ей в таком расчете. Она обиделась.. и начались разговоры об уходе.. прям шатаж какой то ей богу(( Хочется ее прям послать куда подальше не смотря на хорошее к ней отношение. Но сентябрь на носу .. где няню то еще такую ответственную найдёшь с которой ребенка не страшно оставить..

Сорри за много букв))

Ну тут зависит от ваших отношений. Моя вообще никогда ничего просила и когда ей давали бонус, 100 раз говорила "спасибо". Поэтому я тут не советчик ☺️ но меня жутко раздражает, когда что-то требуют 😏

@ketkr, то, что договариваться, -это безусловно! Но всё равно находят причины, причём такие мелочные, что противно, и по человечески уже не хочется! Да и как говориться, у неё одно видение ситуации, у нас другое😏@ketkr,

@steff, @xkrasancx, @miss.spes, я ей всегда оплачивала 70% от ЗП, в этом году она решила, что ей надо 100%. 🙄

Отпуск ей оплачиваем 100 %. После поездки с нами, даем оплачиваемую неделю отдохнуть ( обычно это неделя от ее отпуска, ). Няня у нас хорошая. Но и на шею не надо давать садиться . все надо прям в начале пути обговаривать. А то потом случаются неприятные недомолвки .. мы через это прошли. Если в будущем придётся няню менять сразу буду ставить перед фактом как будет оплачиваться отпуск и как эта оплата будет рассчитываться . А то у них бывают свои варианты понимания 100ой ЗП не в нашу пользу.

Один месяц в год - оплачивается, если это был как раз такой отпуск, то 50% от месячной зп оплата, и выдаю только в первый рабочий день.

Смотря какой отпуск, если 2 недели запланированный - бонус, типа отпускные. Если на полтора месяца на родину, то за свои. Мы получаемся тоже в обломе так долго без няни

По ситуации смотри . Если Няня хорошая то хотя бы пополам зп оплатила

Месяц в течение года-оплачиваемый отпуск.

Все остальное-индивидуально. Для хорошего человека, как говорится, ничего не жалко)))

Ещё имеет значение-сама она просится отдохнуть после поездки или вы хотите дать ей возможность отдохнуть??? Если она готова работать, то скорее всего, ей нужны деньги, а не неоплачиваемые выходные.

Вы не государственное учереждение у меня няня тоже мы не платили и мои знакомые тоже не платят ..хотя если денег много можно и оплатить)

@irinamama тогда нет не должны вы ее не официально же взяли работать какой отпуск ?? А официально на предприятии работаю нам не оплачивают просто не везде оплачивают!

@irinamama, понятно что она отдыхала, но отпуск должен оплачиваться!

@oksanka1993, @alinessa1982, я не правильно написала! Она просто отдыхала месяц.

Зп за месяц вы же брали ее чтоб смотрела за детьми а не отдыхать )

Зп за целый месяц!