Всем хорошего дня!🌸🌸🌸У меня вопрос касаемо ежегодного оплачиваемого отпуска. Перед больничным по беременности и родам ежегодный оплачиваемый отпуск я не брала. Когда лучше его взять, до отпуска по уходом за ребёнком или после 1,5 лет? Ещё в интернете прочитала, что надо заявление написать о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска. Кто осведомлён?
Девочки,скажите мне,могу ли я перед отпуском по БиР взять свой оплачиваемый ежегодный отпуск в 28 дней?
Девочки ! А мы имеем право на ежегодный оплачиваемый отпуск ? Нашла в ТК статью 260.
Девушки ,может есть тут кто из учителей ? Я ухожу в отпуск по беременности и родам 10.01 . Могу ли я перед ним взять ежегодный оплачиваемый отпуск ,который с сентября у меня накопился ? ( там примерно 14 дней выходит ) Середина учебного года ведь Не могу уже видеть школууууу😣
Подскажите, можно ли пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретом, если не отработала 6 месяцев в компании?
Девочки! Вопрос. По Ст. 260 ТК РФ беременной женщине предоставляется ежегодный отпуск в размере 28 дней. Так же я могу взять его авансом. Но мне в отделе кадров сказали, что авансовые отпуска работодатель не оплачивает! Правомерно ли это? Что то мне кажется они сами себе могилу роют. Помогите разобраться.🙏🏼
Nelly-cherry·
В ожидании первенца
Я беру перед декретом!) Прям в притык) и беру больше , чем осталось (т к за декрет набегут дни по новой)
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@nelly-cherry, вы имеете ввиду перед больничным 140 дней?
Nelly-cherry·
В ожидании первенца
@eandro да перед больничным (за кот будет большая выплата)
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@nelly-cherry, выплата одинаковая как до, так и после. Ежегодный отпуск рассчитывается за отработанный год. У меня вопрос в другом.
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
Чтобы не выбрали, сумма одинаковая. А вообще вам же рожать пора, теперь уже после 1.5 лет
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
А насчет заявления лучше в бухгалтерии уточнить. У меня на работе не нужно. На некоторых могут и попросить
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, слышала, кто-то берет сразу после больничного, вот пытаюсь понять в чем выгода.
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
@eandro хм.... Первый раз такое слышу, если честно. Может они потом не берут отпуск по уходу? Ведь в заявлении мы пишем 'до достижении ребенка 1.5 лет'. Те так берете на 1.5 лет, а если еще обычный отпуск впихнуть, то получится 1.4 гуляем. Как по мне, так пустая трата отпуска. Лучше его потом использовать на болезни ребенка или чтобы его свозить куда-то.
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
Максимум, что в голову приходит, это отпуск по уходу - 40% от ср зп. Отпуск обычный - 100% от ср зп. Но мне кажется, это того не стоит
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, одновременно же платить не будут, то есть так только потеряешь пособие за месяц по уходу за ребёнком(40% )
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
@eandro не поняла)
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, если после больничного по беременности и родам взять ежегодный отпуск, то пособие (40%) начнут выплачивать только после этого отпуска. Одновременно же никто платить не будут.
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
@eandro а, да. Согласна. Немного больше заплатят, но потеряются дни. Получается так.
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, возможно это бред, но ещё слышала, что когда сидишь в отпуске по уходу за ребёнком, то капает стаж и соответственно ежегодный отпуск тоже
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
@eandro а вот это я узнавала. Стаж идет, отпуск не копится. Отпуск только во время больничного копится. Чуть более 11 дней получается.
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, жаль( было бы просто шикарно
Елена·
Мама дочки (9 лет), беременна (38 нед.)
@iablochko, спасибо за ответ😊
Яблочкова Ксения·
В ожидании первенца
@eandro да, это было бы здорово))
Евгения ·
В ожидании первенца
Выгода для тех,у кого выплата не 40 % от зп, а максимум 23000... А так сумма отпускных одинакова,что до отпуска по уходу,что после!